TAILIEUCHUNG - Ước tính nhu cầu về nhân lực y tế tại một số tỉnh Miền Trung và tây nguyên giai đoạn 2015-2020

Bài viểt Ước tính nhu cầu về nhân lực y tế tại một số tỉnh Miền Trung và tây nguyên giai đoạn 2015-2020 trình bày: Nhân lực y tế luôn được coi là một thành phần rất quan trọng của hệ thống y tế và là yếu tố chính đảm bảo tính hiệu quả và chất luợng của dịch vụ y tế. Nhu cầu chăm sóc sức khỏe của người dân ngày càng cao đã đặt ra yêu cầu ngày càng cao đối với cán bộ y tế (CBYT) cả về số lượng lẫn chất lượng,. . | ƯỚC TÍNH NHU CẦU VỀ NHÂN LỰC Y TẾ TẠI MỘT SỐ TỈNH MIỀN TRUNG VÀ TÂY NGUYÊN GIAI ĐOẠN 2015-2020 Nguyễn Minh Tâm, Hồ Anh Hiến, Lê Hồ Thị Quỳnh Anh, Trần Hữu Dàng Trường Đại học Y Dược Huế Tóm tắt Đặt vấn đề: Nhân lực y tế luôn được coi là một thành phần rất quan trọng của hệ thống y tế và là yếu tố chính đảm bảo tính hiệu quả và chất luợng của dịch vụ y tế. Nhu cầu chăm sóc sức khỏe của người dân ngày càng cao đã đặt ra yêu cầu ngày càng cao đối với cán bộ y tế (CBYT) cả về số lượng lẫn chất lượng. Việc dự báo nhu cầu nhân lực y tế là rất cần thiết, do đó chúng tôi tiến hành đề tài này nhằm nghiên cứu ước tính nhu cầu nhân lực y tế tại một số tỉnh miền Trung và Tây Nguyên. Đối tượng và phương pháp: Nghiên cứu mô tả cắt ngang trên cán bộ y tế biên chế tại Sở Y tế các tỉnh Quảng Trị, Thừa Thiên Huế, Khánh Hòa và Đắk Lắk dựa trên báo cáo nhân lực y tế của các tỉnh. Ước tính nhu cầu nhân lực dựa trên chỉ tiêu số lượng cán bộ, tỷ lệ gia tăng dân số hằng năm, số cán bộ y tế nghỉ hưu. Kết quả: Nhu cầu số lượng bác sĩ cần bổ sung từ năm 2015 – 2020 của Quảng Trị là 148 người, Đắk Lắk là 1028 người, Khánh Hòa là 614 người, và Thừa Thiên Huế là 516 người. Nhu cầu số lượng dược sĩ đại học cần bổ sung từ năm 2015-2020 của Quảng Trị là 99 người, Đắk Lắk là 404 người, Khánh Hòa là 235 người, Thừa Thiên Huế là 178 người. Từ khoá: nhân lực y tế, nhu cầu nhân lực, miền Trung – Tây Nguyên Abstract ESTIMATING THE NEEDS OF HEALTH HUMAN RESOURCES IN SOME PROVINCES OF THE CENTRAL AND HIGHLANDS REGION IN THE PERIOD OF 2015 – 2020 Nguyen Minh Tam, Ho Anh Hien, Le Ho Thi Quynh Anh, Tran Huu Dang Hue University of Medicine and Pharmacy Background: Human resource for health is an essential part of the health system and the key factor to ensure the effectiveness and quality of medical services. Health care needs of people have increased recently leading to the increasing demands of health human resource both in quantity and quality. The prediction of health human needs is very important thus we

• Y học thường thức
• Ước tính nhu cầu nhân lực
• Nhân lực y tế
• Y tế tại một số tình Miền Trung
• Nguồn nhu cầu nhân lực y tế
• Dịch vụ y tế
• Xã hội học
• Cung cấp dịch vụ y tế
• Dịch vụ y tế ngoài lãnh thổ
• Cơ hội dịch vụ y tế
• Thách thức dịch vụ y tế
• Dịch vụ y tế Việt Nam
• Tạp chí Chính sách Y tế
• Chính sách Y tế
• Cung ứng dịch vụ thuốc
• Dịch vụ y tế cơ bản
• Gói dịch vụ y tế cơ bản
• Bảo hiểm y tế
• Cung ứng dịch vụ y tế ở Việt Nam
• Cung ứng dịch vụ y tế
• Dịch vụ y tế ở Việt Nam
• Dịch vụ công
• Chất lượng dịch vụ y tế
• Sự hài lòng của người dân về dịch vụ y tế
• Đánh giá chất lượng của dịch vụ y tế
• Chất lượng khám chữa bệnh của trạm y tế xã phường
• Đánh giá chất lượng dịch vụ ở trạm y tế
• Dịch vụ chăm sóc sức khỏe
• Dịch vụ của trạm y tế xã
• Thực trạng dịch vụ trạm y tế
• Báo cáo nghiên cứu Y học
• Nhu cầu sử dụng trạm y tế
• Nhu cầu y tế
• Tiếp cận dịch vụ y tế xã hội
• Dịch vụ y tế xã hội
• Bệnh nhân điều trị Methadone
• Dịch vụ dự phòng HIV
• Dịch vụ hỗ trợ về y tế
• Tiếp cận dịch vụ y tế
• Dịch vụ y tế của người cao tuổi
• Sức khỏe người cao tuổi
• Chất lượng dịch vụ khám chữa bệnh
• Luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ Kinh tế
• Quản trị kinh doanh
• Mô hình chất lượng dịch vụ y tế
• Luận án Tiến sĩ Y tế công cộng
• Y tế công lập
• Dịch vụ khám chữa bệnh y tế công lập
• Luận án Tiến sĩ Y tế
• Luận án Tiến sĩ của Trần Đăng Khoa
• Đầu tư trang thiết bị y tế
• Mạng lưới y tế cơ sở
• Dịch vụ chăm sóc sức khỏe ban đầu
• Quản trị lĩnh vực sức khỏe
• Chất lượng lượng dịch vụ y tế
• Bệnh viện công
• Cổ phần hóa bệnh viện công
• Nâng cao chất lượng dịch vụ y tế
• Bài luận về dịch vụ y tế
• tài liệu về y tế
• tài liệu y tế cộng đồng
• kiến thức về y tế
• tri thức y học
• báo cáo khoa học
• dịch tễ học
• nghiên cứu y học
• tài liệu y học
• sức khỏe cộng đồng
• Tạp chí y tế cộng cộng
• Sử dụng dịch vụ y tế
• Dịch vụ y tế người di cư mùa vụ
• Người di cư mùa vụ
• Quy mô y tế tư nhân
• Cơ cấu y tế tư nhân
• Dịch vụ y tế tư nhân Đà Nẵng
• Dịch vụ y tế tư nhân
• Y tế tư nhân Đà Nẵng
• Trạm y tế
• Cơ sở y tế
• Dịch vụ khám chữa bệnh
• Báo cáo ngành Y tế năm 2012
• Tình trạng sức khỏe
• Hệ thống y tế
• Thất bại thị trường dịch vụ y tế
• Thất bại thị trường
• Những dạng thất bại thị trường
• Thị trường dịch vụ y tế
• Khảo sát sự hài lòng của người dân
• Sự hài lòng của người dân
• Dịch vụ y tế tuyến xã
• Chất lượng dịch vụ y tế tuyến xã
• Hoạt động của y tế tư nhân
• Cung ứng dịch vụ khám chữa bệnh
• Dịch vụ khám chữa bệnh tỉnh Hải Dương
• Dịch vụ khám chữa bệnh Bình Định
• Khám chữa bệnh
• Thực trạng tiếp cận dịch vụ y tế
• Hộ nghèo ở thành thị
• Bảo hiểm y tế cho người nghèo
• Chuyển giao dịch vụ công
• Quản lý nhà nước
• Chuyển giao dịch vụ y tế
• Chuyển giao dịch vụ giáo dục
• Cung ứng dịch vụ công
• Dịch vụ giao thông vận tải
• Hoạt động chăm sóc sức khỏe tại nhà
• Nhu cầu tham gia dịch vụ chăm sóc sức khỏe
• Dịch vụ giới thiệu cơ sở khám chữa bệnh
• Dịch vụ hỗ trợ khám sức khỏe
• Dịch vụ chăm sóc sức khỏe tại nhà
• Mức độ tham gia dịch vụ y tế từ xa
• Nhu cầu tham gia dịch vụ khám sức khỏe tại nhà
• Mẫu báo cáo
• Mẫu Báo cáo hoạt động dịch vụ
• Báo cáo hoạt động dịch vụ
• Báo cáo hoạt động dịch vụ kinh doanh
• Dịch vụ sửa chữa máy vi tính
• Dịch vụ hành chính