TAILIEUCHUNG - 6 cách thiết lập quan hệ trong phỏng vấn

Phỏng vấn cũng giống hẹn hò vậy, có thể sau phỏng vấn ứng viên và nhà tuyển gặp gỡ đi ăn hay đi xem này là hoàn toàn dễ hiểu khi thiết lập được mối quan hệ tốt giữa hai bên. | 6 cách thiết lập quan hệ trong phỏng vấn Phỏng vấn cũng giống hẹn hò vậy có thể sau phỏng vấn ứng viên và nhà tuyển gặp gỡ đi ăn hay đi xem này là hoàn toàn dễ hiểu khi thiết lập được mối quan hệ tốt giữa hai bên. Hiệu quả cuộc phỏng vấn được đo trên 3 khía cạnh Tính hợp tác năng lực và mức lương. Ở đây chúng ta bàn tới khía cạnh thứ nhất. Nhà tuyển dụng luôn tìm kiếm điểm tương đồng từ ứng viên qua buổi phỏng vấn. Họ không muốn hợp tác với một nhân vật chỉ biết tới cá nhân mình mà không dễ thích nghi với đồng nghiệp nơi công sở. Bởi vậy ứng viên chỉ có kiến thức và kinh nghiệm thì chưa đủ mà cần phải có kỹ năng sống biết thiết lập và tận dụng các mối quan hệ. Đây là nhân tố vô cùng quan trọng trong tác nghiệp cũng như việc tiếp xúc với khách hàng theo yêu cầu công việc. Bạn chỉ có cơ hội tiếp xúc với nhà tuyển dụng bằng quãng thời gian hạn chế trong phỏng vấn. Tuy nhiên không phải ai cũng biết tận dụng cơ hội này bởi tiếp cận và tạo mối quan hệ với những người hoàn toàn xa lạ trong chốc lát là điều không hề đơn giản. Đó là không kể tới tâm lý của người trong cuộc khi tham gia phỏng vấn hồi hộp căng thẳng áp lực. .Chính tâm lý này đôi khi tạo áp lực cho ứng viên và họ phải gồng mình để không mắc lỗi trong phỏng vấn. Để giúp ứng viên vượt qua những trở ngại thông thường này và nhanh chóng tạo được quan hệ thân thiết với nhà tuyển dụng Whitcomb chuyên gia viết về nghệ thuật phỏng vấn đưa ra một số lời khuyên như sau 1. Chia sẻ những điểm tương đồng Bày tỏ niềm đam mê trong lĩnh vực ngành nghề bạn đang theo đuổi thể hiện tâm huyết của mình với một sản phẩm hay công nghệ mới những tư tưởng mang tính sáng tạo sở thích cá có thể sẽ giao với nhà tuyển dụng ở một vài điểm nào đó. 2. Chăm chú lắng nghe Kiên trì mục tiêu. Nhạy bén và luôn thận trọng. Im lặng để suy xét. Trình bày súc tích tạo điểm nhấn và biết thể hiện quan điểm của mình. Biết khích lệ đối phương. Chú ý tới những cử chỉ ngôn ngữ cơ thể của mình và cả nhà tuyển dụng. Cần nhớ một điều Không

• Kỹ năng phỏng vấn
• bí quyết phỏng vấn
• trả lời phỏng vấn
• nghệ thuật phỏng vấn
• kỹ năng phỏng vấn
• mẹo phỏng vấn
• thủ thuật trả lời
• chuẩn bị phỏng vấn
• ngoại hình phỏng vấn
• cấu trúc phỏng vấn