TAILIEUCHUNG - Chương 8: Ra quyết định và tính sáng tạo

Sự tổn thất của tàu con thoi Columbia (trong ảnh là cảnh tàu đang cất cánh trong chuyến bay cuối cùng) và phi hành đoàn của nó gây ra không chỉ bởi miếng xốp phá hỏng cánh trái của tàu; một nguyên nhân nữa là sự ra quyết định sai lầm của NASA | CC HH ƯƯ ƠƠ NN GG RaRaRa quyquyquyếếếttt địđịđịnhnhnh và vàvà tính tính sángsángsáng t ttạạạooo McGraw-Hill/Irwin © 2005 The McGraw-Hill Companies, Inc. All rights reserved. RaRa quyquyếếtt địđịnhnht tạạiiNASAi NASANASA Sự tổnthấtcủa tàu con thoi Columbia (trong ảnh là cảnh tàu đang cất cánh trong chuyến bay cuối cùng) và phi A A B B hành đoàn củanógâyra M M e e không chỉ bởimiếng xốp phá I I hỏng cánh trái của tàu; một nguyên nhân nữalàsự ra quyết định sai lầmcủa NASA ©AP Photo/Chris O’Meara McShane/Von Glinow OB 3e © 2005 The McGraw-Hill Companies, Inc. 2 BUS 540 Organizational Behaviour (OB) HN ĐịĐịnhnhngh nghĩĩaavia viviệệccraquyc rara quyquyếếtt địđịnhnh là một quá trình ý thức để lựachọnmột hay nhiềukhả năng A A B B nhằm đạt đượcmột M M e e I I số kếtquả mong muốn. ©AP Photo/Chris O’Meara McShane/Von Glinow OB 3e © 2005 The McGraw-Hill Companies, Inc. 3 BUS 540 Organizational Behaviour (OB) HN MôMôhình hìnhra raquy quyếếtt địđịnhnhd dựựaatrên trênlý lýtrí trí 1. Xác định vấn đề 6. Đánh giá 2. Chọn kết quả loại hình của quyết định quyết định A A B B M M e e I I 5. Thực hiện 3. Xây dựng giải pháp các giải pháp đã chọn lựa để chọn lựa 4. Chọn giải pháp tốt nhất McShane/Von Glinow OB 3e © 2005 The McGraw-Hill Companies, Inc. 4 BUS 540 Organizational Behaviour (OB) HN CácCácc cơơ hhộộiinoío noíoti tiếếngngb bịị bbỏỏ llỡỡ Hầuhếtcáctrường quay Hollywood studios từ chốikịch bảncủa Brian Helgeland (“Câu chuyện về một hiệp sĩ”). Họđãsailầmkhixemxétlời đề nghị làm mộtbộ phim kể về mộtgã A A B B điềnchủ ti tiệnngười Anh trong thế kỷ M M e e 14 thiết tha mong muốntrở thành một I I hiệpsĩ, bộ phim sử dụng nhạcRock củanhững năm 1970 và phản ánh các đề tài đương đạivề tuổitrẻ, tự do và © Photofest bình đẳng. McShane/Von Glinow OB 3e © 2005 The McGraw-Hill Companies, Inc. 5 BUS 540 Organizational Behaviour (OB) HN CácCácthách tháchth thứứcccc ccủủaavia viviệệccxác xác địđịnhnhv vấấnn đềđề Các định kiếnvề mặtnhận thức: Các cơ chế chú ý đượclựa chọn A A B B Ảnh hưởng từ người

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.