TAILIEUCHUNG - Bài giảng Hành vi tổ chức: Chương 7 - ĐH Thương mại

Chương 7 - Văn hóa tổ chức. Chương này gồm có những nội dung cụ thể sau: Khái niệm văn hóa tổ chức, các nhân tố xác định bản chất văn hóa tổ chức và đặc tính của văn hóa tổ chức, các dạng văn hóa tổ chức, duy trì và thay đổi văn hóa tổ chức. | Chương 7. Văn hóa tổ chức D 1. Khái niệm văn hóa tổ chức _T TM H 2. Các nhân tố xác định bản chất văn hóa tổ chức và đặc tính của văn hóa tổ chức M 3. Các dạng văn hóa tổ chức U 4. Tạo dựng, duy trì và thay đổi văn hóa tổ chức . Văn hóa của tổ chức và lãnh đạo D M _T TM H • Văn hóa tổ chức là . Một hệ thống { nghĩa, giá trị, niềm tin chủ đạo, nhận thức và phương pháp tư duy được nhiều thành viên trong tổ chức chia sẻ, có ảnh hưởng trên phạm vi rộng đến cách thức hành động của các thành viên U tính của văn hóa tổ chức D Triết l{ Tính hợp thức của hành vi Chuẩn mực Giá trị chính thống Qui định, luật lệ Bầu không khí của tổ chức Những kĩ năng thành công M _T TM H U • • • • • • • Vai trò của văn hóa tổ chức D • Tạo ra sự khác biệt • Có chức năng truyền thông/ lan truyền • Thúc đẩy phát sinh và tăng cường cam kết của nhân viên với nhóm và tổ chức • Tăng sự ổn định của tổ chức • Kiểm soát định hướng và hình thành thái độ của nhân viên đối với tổ chức M _T TM H U Văn hóa tổ chức D • Người sáng lập _T TM H Hình thành Duy trì • Tuyển chọn • Ban lãnh đạo • Hòa nhập Truyền bá và Phát triển • Câu chuyện • Nghi thức • Biểu tượng • Ngôn ngữ Thay đổi và kiểm soát • Thay đổi • Kiểm .

• Marketing - Bán hàng
• Hành vi tổ chức
• Bài giảng Hành vi tổ chức
• Nguyên lý marketing
• Hành vi cá nhân
• Hành vi nhóm
• Văn hóa tổ chức
• Nghiên cứu hành vi tổ chức
• Xây dựng hành vi tổ chức
• Hệ thống hành vi tổ chức
• Chức năng hành vi tổ chức
• Tổng quan về hành vi tổ chức
• Vai trò của hành vi tổ chức
• Chức năng của hành vi tổ chức
• Cơ hội đối với hành vi tổ chức
• Quản trị hành vi tổ chức
• Bài giảng Quản trị hành vi tổ chức
• Chức năng của quản trị hành vi tổ chức
• Đối tượng của quản trị hành vi tổ chức
• Hành vi tập thể
• Nhập môn hành vi tổ chức
• Tổng quan hành vi tổ chức
• Tổ chức công việc
• Cơ sở hành vi cá nhân
• Tài liệu hành vi tổ chức
• Hành vi con người
• Kiểm soát hành vi
• Dự đoán hành vi
• Môi trường tổ chức
• chuyên môn tổ chức
• giáo trình hành vi tổ chức
• thảo luận hành vi tổ chức
• Kỹ năng giao việc
• Cách lập kế hoạch
• Nội dung của hành vi tổ chức
• Vai trò hành vi tổ chức
• Chức năng nhà quản trị
• Lý thuyết hành vi
• Phân tích hành vi
• Giới thiệu về hành vi tổ chức
• Yếu tố ảnh hưởng hành vi tổ chức
• Mô hình hành vi tổ chức
• Mô hình hành vi
• Hành vi khách hàng tổ chức
• Bài giảng Hành vi khách hàng tổ chức
• Hành vi mua
• Hành vi sử dụng
• Đặc điểm của khách hàng tổ chức
• Mô hình hành vi mua
• Chức năng truyền thông
• Phân tích hành vi tổ chức
• Truyền thông trong hành vi tổ chức
• Quyết định văn hóa tổ chức
• Đặc điểm văn hóa tổ chức
• Cơ cấu tổ chức
• Phát triển tổ chức
• Cơ sở của hành vi cá nhân
• Phương pháp tổ chức
• Tổ chức hành vi cá nhân
• Thái độ của cá nhân trong tổ chức
• Xu hướng hành vi tổ chức
• Đề thi học kì 2
• Đề thi môn Hành vi tổ chức
• Ôn thi môn Hành vi tổ chức
• Bài tập môn Hành vi tổ chức
• Thái độ hành vi của cá nhân
• Hành vi cá nhân trong tổ chức
• Điều chỉnh hành vi cá nhân