TAILIEUCHUNG - Chỉ số Hiệu quả Quản trị và Hành chính công cấp tỉnh ở Việt Nam (PAPI) 2011

Đo lường từ kinh nghiệm thực tiễn của người dân. Báo cáo nghiên cứu chính sách chung của Trung tâm Nghiên cứu phát triển và Hỗ trợ cộng đồng (CECODES), Tạp chí Mặt trận – Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam (TCMT), Ban Dân nguyện – Ủy ban thường vụ Quốc hội (BDN), và Chương trình Phát triển Liên Hợp quốc (UNDP). Hà Nội, Việt Nam. Bảo hộ bản quyền. Không được sao in, tái bản, lưu trữ trong một hệ thống mở hoặc chuyển tải bất kỳ phần nào hoặc toàn bộ nội dung. | CECODES Elia Trung tâm Nghiên cứu phát triển Tạp chí Mặt trận Ban Dân nguyện Empowered lives. và Hỗ trợ cộng đồng Ủy ban Trung ương Mặt trận Ủy ban Thường vụ Quốc hội Resilient nations. Tổ quốc Việt Nam Chỉ số Hiệu quả Quản trị và Hành chính công cấp tỉnh ở Việt Nam PAPI 2011 Đo lường từ kinh nghiệm thực tiễn của người dân Tên trích dẫn nguồn CECODES TCMT BDN UNDP 2012 . Chỉ số Hiệu quả Quản trị và Hành chính công cấp tỉnh ở Việt Nam Đo lường từ kinh nghiệm thực tiễn của người dân. Báo cáo nghiên cứu chính sách chung của Trung tâm Nghiên cứu phát triển và Hỗ trợ cộng đồng CECODES Tạp chí Mặt trận - Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam TCMT Ban Dân nguyện - Ủy ban thường vụ Quốc hội BDN và Chương trình Phát triển Liên Hợp quốc UNDP . Hà Nội Việt Nam. Bảo hộ bản quyền. Không được sao in tái bản lưu trữ trong một hệ thống mở hoặc chuyển tải bất kỳ phần nào hoặc toàn bộ nội dung của báo cáo này dưới mọi hình thức như điện tử sao in ghi âm hoặc các hình thức khác khi chưa được sự đồng ý. Trong trường hợp bản in có lỗi hoặc thiếu trang vui lòng truy cập bản điện tử từ trang mạng PAPI tại . Ghi chú Các quan điểm phát hiện và kết luận đưa ra trong báo cáo này không nhất thiết phản ánh quan điểm chính thức của các cơ quan tham gia thực hiện nghiên cứu. Đây là ấn bản nghiên cứu mang tính độc lập. Các bản đồ sử dụng trong báo cáo chỉ mang tính minh họa. Đối với Chương trình Phát triển Liên Hợp quốc UNDP cơ quan đồng thực hiện nghiên cứu PAPI những thông tin được biểu hiện trên bản đồ sử dụng trong ấn phẩm báo cáo này không hàm ý bất kỳ quan điểm nào của Liên Hợp quốc hoặc UNDP về tính pháp lý của bất kỳ quốc gia vùng lãnh thổ tỉnh thành phố khu vực đơn vị hành chính hoặc về đường biên giới hoặc ranh giới liên quan được biểu thị trên bản đồ. Thiết kế Golden Sky Co. Ltd. - Quyết định xuất bản số 197 QĐLK LĐ NXB LĐ và ĐKKHXB-CXB số 92-2012 CXB 229-02LĐ Ngày 25 tháng 4 năm 2012 CHỈ Số HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ VÀ HÀNH CHÍNH CÔNG CẤP TỈNH ở VIỆT NAM .

• Quản lý Nhà nước
• chỉ số hiệu quả
• hành chính công
• kinh tế vĩ mô
• báo cáo Liên Hợp Quốc
• chính sách xã hội
• an sinh xã hội
• Chỉ số đo lường hiệu suất trọng yếu
• Đánh giá hiệu quả công việc
• Nâng cao hiệu quả quản lý nhân sự
• Xây dựng bộ chỉ số KPI
• Nâng cao chất lượng đào tạo
• Đất ven biển
• Hiệu quả môi trường
• Bộ chỉ số đánh giá hiệu quả môi trường
• Hiệu quả sử dụng đất ven biển
• Ô nhiễm môi trường đất
• Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh
• Chỉ số hiệu quả quản trị
• Hành chính công cấp tỉnh
• PCI của TP Hồ Chí Minh
• PAPI của TP Hồ Chí Minh
• Chỉ số KPI bảo trì
• KPI bảo trì
• Phục vụ bảo trì
• KPI bộ phận bảo trì
• Hiệu quả hoạt động bảo trì
• Bộ phận sản xuất
• Chi phí bảo trì
• Chỉ số hiệu quả hoạt động bảo trì
• Chỉ số chi phí
• Chỉ số hiệu quả quản trị và hành chính công
• Thủ tục hành chính công
• Dịch vụ công
• Nâng cao chỉ số PAPI
• Chỉ số Kiểm soát tham nhũng
• Tạp chí Môi trường
• Bài viết về môi trường
• Chỉ số tổng hợp về QLNN
• Bộ chỉ số
• Tài nguyên và môi trường
• Chỉ số cảm nhận tham nhũng
• Chỉ số tự do về kinh tế
• Sức khỏe tài chính
• Tình hình sức khỏe tài chính
• Sức khỏe tài chính của doanh nghiệp
• Hiệu quả hoạt động doanh nghiệp Việt Nam
• Hiệu quả kinh doanh
• Chỉ số phát triển doanh nghiệp
• Chỉ số tài chính
• Chỉ số đo lường hiệu quả
• Giáo dục đại học
• Kỹ thuật và công nghệ
• Chương trình đào tạo đại học
• Hiệu quả của giáo dục đại học
• Đánh giá công việc
• Đánh giá kết quả công việc
• Đánh giá nhân viên
• Chỉ số KPI về đánh giá kết quả công việc
• KPI đánh giá công việc
• Cải thiện hiệu suất làm việc
• Hiệu suất làm việc
• Hiệu suất nhân viên
• Chỉ số sử dụng hiệu quả năng lượng
• Tăng trưởng tổng sản phẩm quốc nội
• Quản lý hiệu quả năng lượng tàu
• Chế tạo động cơ diesel tàu thủy
• Hệ thống lọc khí thải
• Chỉ số hiệu quả kinh tế
• Chỉ số lạm phát
• Hoạch định chính sách kinh tế
• Kinh tế học hiện đại
• Chu kỳ kinh tế
• Dự án do Liên hợp quốc tài trợ
• Sử dụng chỉ số trong dự án
• Dự án ở Việt Nam
• Thành quả dự án
• Chỉ số đánh giá thành quả dự án
• Mức độ hiệu quả của dự án
• Khóa luận tốt nghiệp
• Khóa luận tốt nghiệp Quản trị kinh doanh
• Quản trị kinh doanh
• Quản trị nhân lực
• Bộ chỉ số đo lường hiệu suất
• Đặc điểm của chỉ số KPI
• Nghiên cứu Khoa học Kiểm toán
• Chỉ số hiệu quả môi trường
• Doanh nghiệp khai thác khoáng sản
• Sáng kiến Báo cáo Toàn cầu
• Luận văn Thạc sĩ
• Hiệu quả sản xuất kinh doanh
• Chỉ tiêu đánh giá hiệu quả kinh doanh
• Chỉ số PCI
• Chỉ số PAPI
• Phát triển kinh tế
• Kinh tế Việt Nam
• Nền kinh tế phát triển bền vững
• Giải pháp phát huy giá trị chỉ số PAPI
• Chỉ số KPI về năng suất nguồn nhân lực
• KPI năng suất nguồn nhân lực
• Doanh số nhân viên
• Hiệu quả nguồn nhân lực
• Lợi nhuận nhân viên
• Chỉ tiêu doanh số
• Chi phí hành chính
• Chi phí văn phòng phẩm
• Chỉ tiêu năng suất
• Chi lương OT
• Mức lương tăng ca
• Phương pháp học tập hiệu quả
• Học theo tín chỉ
• Phương pháp học tập
• Hình thức học chế tín chỉ
• Phương pháp tự học
• Phương pháp đọc tài liệu
• Hoạt động sản xuất kinh doanh
• Hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh
• Chỉ tiêu tài chính
• Phân tích chỉ tiêu tài chính
• Luận văn chuyên ngành Tài chính
• Biến đổi khí hậu
• Thích ứng biến đổi khí hậu
• Chỉ số đánh giá quá trình
• Chỉ số đánh giá kết quả
• Quản lý hoạt động thích ứng
• KPI phòng Kiểm soát chất lượng
• KPI Kiểm soát chất lượng
• Phòng kiểm soát chất lượng
• Chỉ số quản lý đơn vị
• Chỉ số đánh giá chuyên môn
• Chu kỳ đánh giá
• Chỉ số phát triển cá nhân
• Đánh giá hiệu quả sản xuất
• Chỉ tiêu giao khoán
• Xử lý môi trường
• Quản trị nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực
• Hiệu quả quản trị nguồn nhân lực
• Chiến lược nguồn nhân lực
• Công ty cổ phần Dệt may Phú Hòa An
• Chỉ số KPI