TAILIEUCHUNG - Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh: Nghiên cứu ảnh hưởng của tố chất và phong cách lãnh đạo cán bộ quản lý cấp trung đến sự gắn kết công việc của cấp dưới trong các doanh nghiệp Kinh tế - Quốc phòng

Mục tiêu nghiên cứu của luận án nhằm xác định các tố chất và các yếu tố thuộc về phong cách lãnh đạo (hình thành nên năng lực lãnh đạo) của cán bộ quản lý cấp trung trong các doanh nghiệp kinh tế - quốc phòng và ảnh hưởng của tố chất và phong cách lãnh đạo cán bộ quản lý cấp trung đến sự gắn kết công việc của cấp dưới trong các doanh nghiệp kinh tế - quốc phòng, từ đó đưa ra những kiến nghị về đánh giá, lựa chọn cán bộ và nâng cao, đào tạo hoàn thiện tố chất và phong cách lãnh đạo nhẵm nâng cao năng lực lãnh đạo cho cán bộ quản lý cấp trung trong các doanh nghiệp kinh tế - quốc phòng Việt Nam. | BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN NGUYỄN HỮU NGỌC NGHIÊN CỨU ẢNH HƯỞNG CỦA TỐ CHẤT VÀ PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO CÁN BỘ QUẢN LÝ CẤP TRUNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT CÔNG VIỆC CỦA CẤP DƯỚI TRONG CÁC DOANH NGHIỆP KINH TẾ - QUỐC PHÒNG LUẬN ÁN TIẾN SĨ NGÀNH QUẢN TRỊ KINH DOANH HÀ NỘI - 2020 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN NGUYỄN HỮU NGỌC NGHIÊN CỨU ẢNH HƯỞNG CỦA TỐ CHẤT VÀ PHONG CÁCH LÃNH ĐẠO CÁN BỘ QUẢN LÝ CẤP TRUNG ĐẾN SỰ GẮN KẾT CÔNG VIỆC CỦA CẤP DƯỚI TRONG CÁC DOANH NGHIỆP KINH TẾ - QUỐC PHÒNG Chuyên ngành QUẢN TRỊ KINH DOANH Mã số 9340101 LUẬN ÁN TIẾN SĨ Người hướng dẫn khoa học 1. HOÀNG VĂN CƯỜNG 2. TS. NGUYỄN HỮU TẬP HÀ NỘI - 2020 i LỜI CAM ĐOAN Tôi đã đọc và hiểu về các hành vi vi phạm sự trung thực trong học thuật. Tôi cam kết bằng danh dự cá nhân rằng nghiên cứu này do tôi tự thực hiện và không vi phạm yêu cầu về sự trung thực trong học thuật. Hà Nội ngày tháng năm 2020 Tác giả luận án Nguyễn Hữu Ngọc ii LỜI CẢM ƠN Xin trân trọng cảm ơn gia đình và những người thân yêu đã luôn động viên giúp đỡ và là điểm tựa cho tôi trong suốt quá trình thực hiện luận án. Xin trân trọng cảm ơn . Hoàng Văn Cường tướng Nguyễn Hữu Tập đã tận tình hướng dẫn và giúp đỡ tôi hoàn thành nghiên cứu này. Xin trân trọng cảm ơn thầy cô bạn bè và đồng nghiệp đã quan tâm và chia sẻ với tôi những khó khăn trong công việc và cuộc sống. iii MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN . i LỜI CẢM ƠN . ii MỤC LỤC . iii DANH MỤC BẢNG . vi CHƯƠNG 1 MỞ ĐẦU .1 . Sự cần thiết nghiên cứu .1 . Tổng quan các công trình nghiên cứu trong và ngoài nước .3 . Tổng quan các công trình nghiên cứu về tố chất lãnh đạo .3 . Tổng quan các nghiên cứu về phong cách lãnh đạo .6 . Tổng quan các nghiên cứu về sự gắn kết công việc của cấp dưới .10 . Khoảng trống nghiên cứu .13 . Mục tiêu và câu hỏi nghiên cứu .14 . Mục tiêu nghiên cứu .14 . Câu hỏi nghiên cứu .15 . Đối tượng và phạm vi nghiên . Khái quát phương pháp nghiên cứu .15 KẾT .

• Thạc sĩ - Tiến sĩ - Cao học
• Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh
• Quản trị kinh doanh
• Phong cách lãnh đạo cán bộ
• Quản lý cấp trung
• Sự gắn kết công việc của cấp dưới
• Nền kinh tế quốc phòng
• Luận án Tiến sĩ
• Tóm tắt Luận án Tiến sĩ
• Quản trị đại học
• Tinh thần doanh nghiệp
• Doanh nghiệp kinh doanh khách sạn
• Luận án Tiến sĩ Kinh tế
• Tăng cường quản trị vốn kinh doanh
• Quản trị vốn kinh doanh
• Vốn kinh doanh tại các doanh nghiệp
• Doanh nghiệp kinh doanh xăng dầu
• Kinh doanh và quản lý
• Quản trị vốn lưu động
• Phân tích hiệu quả kinh doanh
• Quản trị quan hệ khách hàng
• Quản trị trải nghiệm khách hàng
• Doanh nghiệp bán lẻ
• Nghiên cứu quản trị chi phí kinh doanh
• Luận án Tiến sĩ Kinh doanh
• Quản trị chi phí kinh doanh
• Quản trị chi phí
• Lý luận về quản trị chi phí
• Quản lý trường học
• Luận án Tiến sĩ ngành Quản trị kinh doanh
• Quản trị nguồn nhân lực
• Kết quả kinh doanh của doanh nghiệp
• Tóm tắt luận án Quản trị kinh doanh
• Tác động của quản trị công ty
• Hiệu quả hoạt động kinh doanh
• Hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp
• thị trường chứng khoán Việt Nam
• Thị trường chứng khoán
• Quản trị kinh doanh
• Luận án Tiến sĩ Quản trị kinh doanh
• Nhân lực của các doanh nghiệp du lịch
• Nhân lực quản lý
• Quản lý tinh gọn
• Đánh giá hiệu quả kinh doanh
• Doanh nghiệp khai thác than
• Hiệu quả kinh doanh
• Quản trị thương hiệu đại học
• Đại học Quốc gia Hà nội
• Nhân tố quản trị
• Nghiên cứu khoa học của giảng viên
• Năng lực kinh doanh của doanh nhân
• Đặc điểm doanh nhân
• Doanh nghiệp nhỏ và vừa
• Chiến lược sản xuất
• Doanh nghiệp sản xuất chế tạo
• Liên kết giữa đại học và doanh nghiệp
• Chính sách nhà nước
• Vốn tri thức
• Đổi mới sáng tạo của các doanh nghiệp
• Rào cản trong thực thi chiến lược
• Kinh doanh bảo hiểm
• Kinh doanh vật chất xe cơ giới
• Năng lực quản lý
• Nhà quản trị cấp trung
• Doanh nghiệp thuốc lá
• Khởi sự kinh doanh
• Nữ doanh nhân tại Việt Nam
• Tác động của vốn xã hội
• Tinh thần kinh doanh
• Hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp