TAILIEUCHUNG - Đánh giá sự hài lòng về khả năng thích ứng nghề nghiệp của sinh viên tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán trường Đại học Công nghiệp Hà Nội

Nghiên cứu được thực hiện nhằm đánh giá khả năng thích ứng nghề nghiệp của sinh viên tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán tại trường Đại học Công nghiệp Hà Nội theo các yêu cầu về kỹ năng, thái độ, kiến thức cần có. Dữ liệu nghiên cứu được thu thập từ 120 cựu sinh viên chuyên ngành Kế toán trường Đại học Công nghiệp Hà Nội và nhà quản trị doanh nghiệp (nơi các sinh viên hiện đang làm việc). | Đánh giá sự hài lòng về khả năng thích ứng nghề nghiệp của sinh viên tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán trường Đại học Công nghiệp Hà Nội ECONOMICS-SOCIETY ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG VỀ KHẢ NĂNG THÍCH ỨNG NGHỀ NGHIỆP CỦA SINH VIÊN TỐT NGHIỆP CHUYÊN NGÀNH KẾ TOÁN TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP HÀ NỘI ASSESSING THE SATISFACTION ON CAREER ADAPTABILITY OF GRADUATES IN ACCOUTING MAJORS AT HANOI UNIVERSITY OF INDUSTRY Trần Thị Thùy Trang1*, Trần Thùy Linh1, Trần Thị Hiền Lương2 TÓM TẮT lại rất dồi dào dẫn đến tỷ lệ cạnh tranh cao. Để đạt được các Nghiên cứu được thực hiện nhằm đánh giá khả năng thích ứng nghề nghiệp yêu cầu về năng lực chuyên môn nghiệp vụ, khả năng quản của sinh viên tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán tại trường Đại học Công nghiệp lý, thái độ nghề nghiệp đòi hỏi ngay từ khi ngồi trên ghế Hà Nội theo các yêu cầu về kỹ năng, thái độ, kiến thức cần có. Dữ liệu nghiên cứu nhà trường người học cần trang bị cho mình những kiến được thu thập từ 120 cựu sinh viên chuyên ngành Kế toán trường Đại học Công thức chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ, thái độ, ý thức quản nghiệp Hà Nội và nhà quản trị doanh nghiệp (nơi các sinh viên hiện đang làm lý tốt. Với sinh viên học chuyên ngành Kế toán, quá trình việc). Áp dụng phương pháp nghiên cứu định lượng, kết quả hồi quy cho thấy, thích ứng và năng lực thích ứng nghề nghiệp giúp sinh hai yếu tố là Quản lý và Thái độ có tác động đến sự hài lòng của đối tượng khảo viên nhanh chóng thích ứng với công việc, học tập và rèn sát, trong đó yếu tố Quản lý có mức độ tác động lớn hơn yếu tố Thái độ. luyện để phát triển các phẩm chất, năng lực đó. Đánh giá Từ khóa: sự hài lòng; khả năng thích ứng; nghề nghiệp về khả năng thích ứng nghề nghiệp Kế toán của người lao động cần phải khách quan và được kiểm chứng bởi các đối ABSTRACT tượng lao động cũng như đối tượng sử dụng lao động. The research was conducted to assess the career adaptability of accounting Đại học Công nghiệp Hà Nội là cơ sở giáo dục đào .

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.