TAILIEUCHUNG - Biểu mẫu đánh giá hiệu suất trong thời gian đầu

Mẫu đánh giá hiệu suất này cung cấp thang đánh giá đơn giản cho nhân viên mới với các phản hồi mở, đồng thời liệt kê mục tiêu và xác định nhu cầu đào tạo. Nó được thiết kế để sử dụng trong khoảng thời gian 90 ngày (tức 3 tháng) kể từ sau khi nhận việc. Tiến hành đánh giá hiệu suất tại thời điểm này có độ chính xác cao nhất, từ đó xây dựng được kế hoạch hành động rõ ràng nhất. | Biểu mẫu đánh giá hiệu suất trong thời gian đầu BIỂU MẪU ĐÁNH GIÁ HIỆU SUẤT TRONG THỜI GIAN ĐẦU THÔNG TIN NHÂN VIÊN TÊN NHÂN VIÊN PHÒNG BAN ID NHÂN VIÊN TÊN NGƯỜI ĐÁNH GIÁ VỊ TRÍ CÔNG VIỆC TÊN NHÂN VIÊN HR NGÀY BẮT ĐẦU LÀM NGÀY ĐÁNH GIÁ VIỆC CÁC BIỂU HIỆN HÀNH VI PHẨM CHẤT KHÔNG HÀI LÒNG HÀI LÒNG TỐT RẤT TỐT Phát huy hết khả năng Chất lượng công việc Nhất quán trong công việc Giao tiếp Làm việc độc lập Chủ động Làm việc nhóm Năng suất Sáng tạo Trung thực Chính trực Quan hệ với đồng nghiệp Quan hệ với khách hàng Kỹ năng chuyên môn Độ tin cậy Đúng giờ Đi làm đầy đủ THẾ MẠNH / NHU CẦU ĐÀO TẠO CHI TIẾT VỀ THẾ MẠNH LỚN NHẤT CỦA NHÂN VIÊN CHI TIẾT VỀ KHÍA CẠNH CẦN CẢI THIỆN CỦA NHÂN VIÊN MỤC TIÊU CÓ ĐẠT ĐƯỢC MỤC TIÊU ĐỀ RA TRƯỚC ĐÓ? MỤC TIÊU CHO LẦN ĐÁNH GIÁ TIẾP THEO GÓP Ý VÀ XÉT DUYỆT GÓP Ý CỦA GÓP Ý CỦA NGƯỜI ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN CHỮ KÝ CHỮ KÝ NHÂN CHỮ KÝ NHÂN NGƯỜI ĐÁNH VIÊN VIÊN HR GIÁ

• Biểu mẫu
• Biểu mẫu đánh giá hiệu suất trong thời gian đầu
• Đánh giá hiệu suất trong thời gian đầu
• Đánh giá hiệu suất
• Phẩm chất nhân viên
• Chất lượng công việc
• Nhất quán trong vông việc
• Năng suất lao động
• Kỹ năng chuyên môn
• Phát triển mạng lưới y tế cơ sở
• chăm sóc ban đầu
• Kỹ thuật dịch vụ theo quy định phân tuyến kỹ thuật
• Kỹ thuật chuyên môn của trạm y tế
• Năng lực của đội ngũ cán bộ y tế cơ sở
• Kỹ thuật chuyên môn của đội ngũ chăm sóc sức khỏe
• Phát triển kỹ năng cá nhân
• Trắc nghiệm môn Phát triển kỹ năng cá nhân 2
• Bài tập môn Phát triển kỹ năng cá nhân 2
• Kỹ năng cá nhân
• Quy tắc bán hàng chuyên nghiệp
• Lập kế hoạch công việc
• Đào tạo nghiệp vụ luật sư
• Nghiệp vụ luật sư
• Kỹ năng giải quyết các vụ dân sự
• Kỹ năng giải quyết các việc dân sự
• Đề thi nghiệp vụ luật sư
• Kỹ năng giải quyết việc dân sự chuyên sâu
• Luận văn Thạc sĩ Khoa học giáo dục
• Quản lý giáo dục
• Bồi dưỡng năng lực quản lí
• Kỹ năng quản lý tổ trưởng chuyên môn
• Kỹ năng mềm
• Kỹ năng làm bài thi viết
• Bài thi viết nâng ngạch chuyên viên chính
• Nâng ngạch chuyên viên chính
• Bài thi môn Quản lý nhà nước
• Bài thi môn Lý luận chính trị
• cách yêu câu về nhân sự
• yêu cầu về chuyên môn
• điều cần biết về nhân sự
• kỹ năng quản lý
• khả năng quản lý
• Nội dung môn học chuyên ngành Taekwondo
• Xu thế phát triển Taekwondo
• Giảng dạy môn học chuyên ngành Taekwondo
• Kỹ năng thi đấu đối kháng
• Kỹ thuật Taekwondo căn bản
• Thực trạng năng lực
• Chuyên môn kỹ thuật
• Bệnh viện Đa khoa Trung Ương Thái Nguyên
• Danh mục kỹ thuật của BYT
• Nâng cao chất lượng bệnh viện
• Phương pháp phân nhóm đánh giá công việc
• Đánh giá công việc
• Phân nhóm đánh giá công việc
• Lao động phổ thông
• Lao động sơ cấp
• Kỹ năng chuyên sâu
• Hiệu quả làm việc
• Kỹ năng nhân sự
• Giải quyết xung đột
• Kĩ năng hướng nghiệp
• Giáo viên bộ môn
• Năng lực hướng nghiệp
• Kỹ năng tư vấn hướng nghiệp
• Chuyên gia hướng nghiệp
• bí quyết khi phỏng vấn
• kỹ năng xin việc
• tìm việc ngoài chuyên môn
• kỹ năng tìm việc
• tìm việc trái ngành
• Chất lượng thuyền viên
• Giải pháp nâng cao trình độ chuyên môn
• Kỹ năng nghề của thuyền viên
• Khoa máy tàu biển
• Chất lượng thuyền viên Việt Nam
• Tóm tắt luận án Tiến sĩ
• Dạy học bộ môn Tiếng Anh
• Phương pháp dạy học Tiếng Anh
• Hoạt động đa trí tuệ
• Dạy kỹ năng nói tiếng Anh
• Tiếng Anh cho sinh viên chuyên ngữ
• Sáng kiến kinh nghiệm
• Sáng kiến kinh nghiệm Mầm non
• Sáng kiến kinh nghiệm Mẫu giáo
• Nâng cao kỹ năng nghiệp vụ sư phạm
• Bồi dưỡng hoạt động chuyên môn sư phạm
• Quản lý nhà trường
• Phát triển kỹ năng nói
• Dạy học môn Speaking 4
• Nâng cao kỹ năng nói tiếng Anh
• Giao tiếp tiếng Anh
• Rèn luyện kỹ năng nói tiếng Anh
• Sáng kiến kinh nghiệm THPT
• Sáng kiến kinh nghiệm môn Ngữ văn
• Rèn kỹ năng đọc chuyên Văn
• Đọc hiểu văn bản
• Vai trò của đọc hiểu văn bản
• Cấu trúc năng lực đọc hiểu văn bản
• tâm lý
• nghệ thuật sống
• kinh nghiệm lãnh đạo
• Quyền lực từ năng lực chuyên môn
• Tạp chí Khoa học
• Năng lực sư phạm
• Học phần chuyên môn sư phạm
• Bài tập phát triển năng lực
• Hoạt động giải quyết bài tập
• Phương pháp học tập
• Phương pháp dạy học
• Kỹ năng dạy học
• Đổi mới phương pháp dạy học
• Nâng cao năng lực chuyên môn
• Bồi dưỡng năng lực chuyên môn
• Đội ngũ giáo viên
• Bồi dưỡng giáo viên
• Phát triển giáo viên
• Giáo viên chuyên môn Vật lí
• Giáo viên Trung học phổ thông
• Giảng dạy Vật lý
• Kỹ năng sư phạm
• 10 trọng điểm bồi dưỡng học sinh giỏi môn Toán 10
• Chuyên đề Toán lớp 10
• Bồi dưỡng học sinh giỏi môn Toán lớp 10
• Chuyên đề bồi dưỡng HSG Toán lớp 10
• Kỹ năng giải chuyên đề Toán nâng cao lớp 10
• 10 Trọng điểm bồi dưỡng học sinh giỏi môn Toán 11
• Phương pháp giải Toán chuyên đề Toán lớp 11
• Chuyên đề Toán nâng cao lớp 11
• Kỹ năng giải chuyên đề Toán 11
• Bồi dưỡng HSG môn Toán 11
• Khoa học thể thao
• Thể lực chuyên môn
• Dạy học kỹ năng môn Bóng rổ
• Bài tập kỹ thuật bóng rổ
• Chiến thuật bóng rổ
• Bài tập phát triển sức bền
• thi trường chuyên
• luyện kỹ năng giải nhanh toán
• đề toán trường chuyên
• luyện thi đại học môn hóa
• giải nhanh bài tập toán