TAILIEUCHUNG - Luận văn Thạc sĩ chuyên ngành Quản trị kinh doanh: Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại cơ quan quận Kiến An, thành phố Hải Phòng

Nghiên cứu luận văn thạc sỹ chuyên ngành Quản trị kinh doanh, nhằm xem xét đánh giá thực trạng công tác quản trị nhân lực tại cơ quan quận Kiến An, từ đó đưa ra một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực của cơ quan Quận trong thời gian tới. | Luận văn Thạc sĩ chuyên ngành Quản trị kinh doanh: Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại cơ quan quận Kiến An, thành phố Hải Phòng BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC DÂN LẬP HẢI PHÒNG ISO 90 ISO 9001:2015 VŨ KHẮC HÀO LUẬN VĂN THẠC SĨ CHUYÊN NGÀNH QUẢN TRỊ KINH DOANH Hải Phòng – 2018 ii BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC DÂN LẬP HẢI PHÒNG VŨ KHẮC HÀO MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CƠ QUAN QUẬN KIẾN AN THÀNH PHỐ HẢI PHÒNG LUẬN VĂN THẠC SĨ NGÀNH QUẢN TRỊ KINH DOANH CHUYÊN NGÀNH: QUẢN TRỊ KINH DOANH MÃ SỐ: 60 34 01 02 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TRẦN TRỌNG PHÚC Hải Phòng, năm 2018 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan số liệu và kết quả nghiên cứu trong luận văn “Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại cơ quan quận Kiến An, thành phố Hải Phòng” là trung thực và chưa hề được sử dụng để bảo vệ một học vị nào. Mọi thông tin, số liệu trong luận văn, tài liệu tham khảo có nguồn gốc trích dẫn rõ ràng và được phép công bố. Tác giả Vũ Khắc Hào ii LỜI CẢM ƠN Tôi xin trân trọng gửi lời cảm ơn các thầy cô giáo trong khoa Quản trị kinh doanh - Trường Đại học Dân lập Hải Phòng, cùng toàn thể các bộ phận, phòng ban cơ quan quận Kiến An, thành phố Hải Phòng, bạn bè, đồng nghiệp đã giúp đỡ tôi trong quá trình nghiên cứu và hoàn thành luận văn. Đặc biệt tôi xin được bày tỏ lời cảm ơn sâu sắc đến Trần Trọng Phúc - Giảng viên Trường Đại học Bách khoa Hà Nội đã trực tiếp hướng dẫn và tận tình giúp đỡ tôi trong suốt quá trình nghiên cứu và hoàn thành luận văn Thạc sỹ này. Mặc dù bản thân rất cố gắng trong quá trình nghiên cứu, song do thời gian nghiên cứu không nhiều nên luận văn không tránh khỏi một số thiếu sót ngoài mong muốn. Vì vậy tôi rất mong được quý thầy cô giáo, các đồng nghiệp đóng góp ý kiến để luận văn hoàn thiện hơn, các nghiên cứu trong luận văn được áp dụng vào thực tiễn. .

• Quản trị kinh doanh
• Luận văn ngành Quản trị kinh doanh
• Quản trị kinh doanh
• Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực
• Công tác quản trị nhân lực
• Quản trị nhân lực
• Thành phố Hải Phòng
• Danh sách luận văn thạc sỹ
• Luận văn Quản trị kinh doanh
• Đề tài Quản trị kinh doanh
• Ngành Quản trị kinh doanh
• Luận văn thạc sỹ
• Luận văn Thạc sĩ
• Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh
• Chiến lược kinh doanh bán lẻ
• Kinh doanh bán lẻ ngành Điện máy
• Chiến lược kinh doanh
• Luận văn Thạc sỹ ngành Quản trị kinh doanh
• Hàng hóa kinh doanh tạm nhập tái xuất
• Kinh doanh tạm nhập tái xuất
• Kinh doanh hàng hóa
• Luận văn Thạc sĩ Khoa học Kinh tế
• Luận văn Thạc sĩ ngành Quản trị kinh doanh
• Năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp
• Đặc điểm ngành viễn thông
• Các loại dịch vụ chủ yếu của ngành viễn thông
• Mô hình lý thuyết phân tích năng lực cạnh tranh
• Năng lực cạnh tranh dịch vụ viễn thông
• Định hướng kinh doanh của VNPT Quảng Trị
• Giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh
• Luận văn thạc sĩ QTKD
• Quản trị kinh doanh MBA
• Cấu trúc sở hữu
• Quản trị doanh nghiệp
• Hiệu quả hoạt động doanh nghiệp
• Ngành công nghiệp
• Thị trường chứng khoán Việt Nam
• Phát triển doanh nghiệp
• Tái cấu trúc doanh nghiệp
• luận văn báo cáo tốt nghiệp
• luận văn đánh giá hiệu quả kinh doanh
• tài liệu môn quản trị kinh doanh
• luận văn tốt nghiệp ngành quản trị kinh doanh
• Chuyên ngành quản trị kinh doanh
• Dịch vụ thông tin di động
• Vai trò của dịch vụ thông tin di động
• Chỉ tiêu đánh giá phát triển kinh doanh của doanh nghiệp
• Phát triển kinh doanh dịch vụ thông tin di động
• Dịch vụ thông tin di động tại VNPT Quảng Trị
• Ngành Quản lý kinh tế
• Luận văn Thạc sĩ ngành Quản lý kinh tế
• Quản trị rủi ro tín dụng hộ kinh doanh
• Rủi ro tín dụng trong cho vay hộ kinh doanh
• Tăng cường công tác quản trị rủi ro tín dụng
• Quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
• Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực
• Luận văn Thạc sĩ ngành Kế toán
• Ngành Kế toán
• Quản trị vốn lưu động
• Khả năng sinh lời
• Doanh nghiệp ngành sản xuất hàng tiêu dùng
• Quản lý thuế giá trị gia tăng của doanh nghiệp
• Quy trình quản lý thuế giá trị gia tăng
• Thuế giá trị gia tăng
• Ngành thuế tỉnh Quảng Trị
• Luận văn Thạc sĩ Khoa học giáo dục
• Quản lý giáo dục
• Đào tạo Ngành Quản trị kinh doanh
• Quản lý chương trình đào tạo
• Động cơ chọn ngành
• Động cơ chọn ngành của sinh viên
• Tác động động cơ chọn ngành
• Mức độ hài lòng nhân viên
• Tóm tắt luận văn thạc sĩ kinh doanh
• Luận văn kinh doanh
• Ngành kinh tế ở Thành phố Hải Phòng
• Mô hình KLEMS
• Tăng trưởng kinh tế
• Tăng trưởng năng suất
• Quản trị vốn luân
• Khả năng sinh lợi các doanh nghiệp
• Ngành hàng tiêu dùng niêm yết
• Tài chính ngân hàng
• Vốn lưu động
• Doanh nghiệp ngành thực phẩm niêm yết
• Hiệu quả kinh doanh
• Công ty Cổ phần thép Miền Bắc
• Sản xuất kinh doanh
• Doanh nghiệp Xây dựng
• Thị trường chứng khoán
• Hoạt động kinh doanh
• luận văn về E marketing
• Quản trị vốn luân chuyển
• Lợi nhuận doanh nghiệp
• Công bố thông tin kế toán
• Doanh nghiệp ngành xây dựng yết
• Sở giao dịch chứng khoán Hà Nội