TAILIEUCHUNG - Chuyên đề 12 : Kỹ năng xây dựng chương trình ,kế hoạch công tác , lịch làm việc của cơ quan,Tổ chức quản lý thời gian của cá nhân

Chương trình là toàn bộ những việc cần làm đối với một lĩnh vực công tác hoặc tất cả các mặt công tác của một cơ quan, một ngành chủ quản hay của Nhà nước nói chung theo một trình tự nhất định và trong thời gian nhất định. | Chuyên đề 12 KỸ NĂNG XÂY DỰNG CHƯƠNG TRÌNH KẾ HOẠCH CÔNG TÁC LỊCH LÀM VIỆC CỦA CƠ QUAN TỔ CHỨC VÀ QUẢN LÝ THỜI GIAN CỦA CÁ NHÂN I. KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CHƯƠNG TRÌNH KẾ HOẠCH CÔNG TÁC LỊCH LÀM VIỆC CỦA CƠ QUAN TỔ CHỨC 1. Khái niệm vai trò của chương trình kế hoạch công tác lịch làm việc của cơ quan tổ chức a Khái niệm - Khái niệm chương trình Chương trình là toàn bộ những việc cần làm đối với một lĩnh vực công tác hoặc tất cả các mặt công tác của một cơ quan một ngành chủ quản hay của Nhà nước nói chung theo một trình tự nhất định và trong thời gian nhất định. Đối với những chương trình quan trọng cần có sự phê duyệt hoặc ra quyết định ban hành của cơ quan có tham quyền. Sau khi đã được phê duyệt hoặc ban hành thì các cơ quan to chức có liên quan phải to chức thực hiện nghiêm túc. - Khái niệm kế hoạch Kế hoạch công tác là việc xác định phương hướng nhiệm vụ chỉ tiêu biện pháp tiến hành một lĩnh vực một nhiệm vụ công tác của Nhà nước nói chung hoặc của từng ngành cơ quan đơn vị địa phương nói riêng. Kế hoạch thường được xây dựng cho từng thời gian nhất định theo niên hạn như kế hoạch dài hạn 5 năm 10 năm 20 năm. kế hoạch trung hạn 2 - 3 năm kế hoạch ngắn hạn 1 năm 6 tháng quý . Theo nguyên tắc kế hoạch mỗi khi đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt thì nó bắt buộc các cơ quan đơn vị hữu quan triển khai thực hiện và hoàn thành đúng thời hạn. Kế hoạch đề ra hoặc được giao có được hoàn thành tốt và đúng thời hạn hay không là căn cứ chủ yếu để đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao của một cơ quan đơn vị. - Khái niệm lịch làm việc là bản ghi ngày giờ thực hiện các công việc theo dự kiến của kế hoạch. 160 b Vai trò - Chương trình kế hoạch có vai trò quan trọng trong to chức hoạt động của cơ quan tổ chức cũng như của cá nhân. Chương trình kế hoạch giúp cho cơ quan tổ chức đạt được mục tiêu một cách tương đối chính xác. Chương trình kế hoạch góp phần đảm bảo tính ổn định trong hoạt động của cơ quan tổ chức. Chương trình kế hoạch giúp tăng tính hiệu quả làm việc của cơ .

TÀI LIỆU LIÊN QUAN
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.