TAILIEUCHUNG - Mười điều "thú tội" của Sếp

1. Tôi có quan tâm xem bạn có thích tôi hay không, thực sự là phần lớn các sếp đều muốn biết xem nhân viên có yêu mến mình hay không. Tôi không thích những người không quan tâm tới ý kiến của người khác. Và tất nhiên là tôi rất muốn bạn thích tôi cũng như công ty mà bạn đang làm, bởi đó là sự nghiệp cả đời của tôi. 2. Tôi không thể biết tất cả. Tôi thích những người chủ động. Khi một ai đó đưa ra ý kiến khi chưa được hỏi, thái độ chủ. | Mười điều thú tội của sếp 1. Tôi có quan tâm xem bạn có thích tôi hay không thực sự là phần lớn các sếp đều muốn biết xem nhân viên có yêu mến mình hay không. Tôi không thích những người không quan tâm tới ý kiến của người khác. Và tất nhiên là tôi rất muốn bạn thích tôi cũng như công ty mà bạn đang làm bởi đó là sự nghiệp cả đời của tôi. 2. Tôi không thể biết tất cả. Tôi thích những người chủ động. Khi một ai đó đưa ra ý kiến khi chưa được hỏi thái độ chủ động với công việc đó sẽ tạo ra sự khác biệt lớn trong lối sống. Thực chất không phải điều gì tôi cũng biết hết được và nếu bạn tình cờ giúp tôi bổ sung một lỗ hổng nào đó trong công việc tôi sẽ ấn tượng với bạn hơn và sẽ ghi nhớ điều bạn đã giúp tôi. 3. Tôi muốn nhìn thấy nhân viên của mình vui vẻ. Bạn không phải nói nhỏ hay giả vờ làm việc chăm chỉ khi tôi bước tới. Tôi biết bạn vẫn có thể làm việc chăm chỉ và pha chút hài hước trong công việc bởi vì tôi cũng từng như bạn trước khi tôi trở nên nghiêm túc trong mọi việc. Khi thấy bạn thích thú với công việc làm cho tôi cảm thấy mình đã làm được điều gì đó lớn lao còn hơn là việc tôi tìm thấy một khách hàng lớn. Tôi muốn trả một mức lương cao hơn nữa cho bạn nhưng. Tôi không thể chọn ngành nghề khu vực kinh doanh tôi muốn bởi vì những hạn chế về tài chính hay những rủi ro tiềm ẩn. Hãy tưởng tượng rằng ngày mai công việc kinh doanh của chúng ta không còn nữa. Bạn sẽ mất việc và hơn thế nữa tôi sẽ mất tất cả từ việc kinh doanh đầu tư tín dụng và có thể là nhà cửa. Khi bạn làm chủ tôi cam đoan bạn sẽ hiểu tại sao. Tôi muốn bạn gắn bó mãi mãi với công ty. Sự cầu tiến trong công việc là điều dễ hiểu nhưng là một người chủ doanh nghiệp tôi thực sự không hài lòng khi nhân viên nhảy việc có thể vì bạn chưa hài lòng nhưng bạn có thể trao đổi với tôi tôi sẵn sàng lắng nghe. Tôi thực sự không muốn bạn rời công ty tôi rất buồn và cảm thấy như một phần trong tôi đã bị thất bại. Tôi muốn thuê bạn cho tới khi về hưu. 6. Không có phép màu trong kinh doanh. Tôi biết những đơn .

• Kỹ năng quản lý
• Nghệ thuật kể tội “sếp”
• sếp mắc bệnh quên
• bí quyết giao tiếp
• mẹo ứng xử
• văn hóa công sở
• đối phó sếp thích kiểm soát
• kinh doanh
• tiếp thị
• quản trị kinh doanh
• tư vấn nghề nghiệp
• kỹ năng mềm
• tâm lý
• nghệ thuật sống
• kỹ năng đàm phán
• kỹ năng giao tiếp
• kỹ năng làm việc
• cân bằng công việc
• bí quyết làm việc hiệu quả
• cẩm nang nghề nghiệp