TAILIEUCHUNG - Đào tạo – yếu tố dẫn tới thành công

Hiện nay, hầu hết các công ty đều nhận thức được về nhu cầu có một đội ngũ nhân viên có năng lực để đảm bảo cho sự phát triển liên tục của mình, đồng thời họ cũng hiểu được rằng để làm được điều đó, đội ngũ nhân viên cần được đào tạo. Tuy nhiên, chỉ có các công ty thành công mới đáp ứng được yêu cầu đó. Nguyên nhân của vấn đề này nằm ở đâu. Và vì sao đào tạo lại bị loại bỏ đầu tiên khi yếu tố thời gian được đặt lên hàng đầu? Chúng ta. | T A J Ấ J Ấ 1Â J A .1 A 1 V Đào tạo - yêu tô dân tới thành công Hiện nay hầu hết các công ty đều nhận thức được về nhu cầu có một đội ngũ nhân viên có năng lực để đảm bảo cho sự phát triển liên tục của mình đồng thời họ cũng hiểu được rằng để làm được điều đó đội ngũ nhân viên cần được đào tạo. Tuy nhiên chỉ có các công ty thành công mới đáp ứng được yêu cầu đó. Nguyên nhân của vấn đề này nằm ở đâu. Và vì sao đào tạo lại bị loại bỏ đầu tiên khi yếu tố thời gian được đặt lên hàng đầu Chúng ta hãy cùng xem xét vấn đề này dưới khía cạnh thời gian và chi phí. Khía cạnh đầu tiên mà tôi muốn đề cập đến ở đây chính là chi phí. Bạn có thể tiết kiệm được khá nhiều chi phí nếu yêu cầu đào tạo đó là ngắn hạn. Nhưng yêu cầu đào tạo dài hạn lại khiến bạn tốn khá nhiều chi phí bởi khi đó các nhân viên có năng lực nhất lại đang mắc bận với quá trình đào tạo. Bên cạnh đó khi đến thời điểm kinh doanh khởi sắc trong tay bạn chỉ còn lại những nhân viên có năng lực hạn chế và thiếu sự tập trung vào kinh doanh. Vì vậy bạn sẽ lại phải tốn phí cho việc thúc đẩy họ trở lại với guồng sản xuất hoặc kinh doanh thông thường. Vào thời điểm kinh doanh không khởi sắc bạn có thể tổ chức các khóa đào tạo cho nhân viên. Khi đó các nhân viên không có nhiều công việc và thời gian rỗi nhiều hơn để chuyên tâm cho việc đào tạo. Đây cũng là thời điểm cần thiết để bồi dưỡng năng lực cho các nhân viên mà công ty dự tính bổ nhiệm vào vị trí lãnh đạo trong tương lai bằng các khóa đào tạo về kỹ năng quản lý và lãnh đạo. Đây cũng là lúc bạn thể hiện vai trò gương mẫu của mình trong việc tự đào tạo và sẵn sàng khởi động ngay khi các cơ hội kinh doanh đến. Nếu bạn là một nhân viên trong một công ty không có ý muốn hỗ trợ nhân viên phát triển thông qua đào tạo. Bạn hãy làm một điều gì đó để yêu cầu đáp ứng nhu cầu cần thiêt đó thay cho việc chỉ ngồi than thở hoặc phàn nàn. Quá trình đào tạo đòi hỏi phải được thực hiện liên tục và lâu dài. Bởi một người không thể biết hết được mọi thứ. Vì vậy vẫn có khá nhiều kỹ .

• Quản trị kinh doanh
• kinh nghiệm kinh doanh
• tài liệu kỹ năng mềm
• bí quyết kinh doanh thành công
• nghệ thuật kinh doanh
• Sáng kiến kinh nghiệm
• Sáng kiến kinh nghiệm THPT
• Sáng kiến kinh nghiệm môn Sinh
• Sản xuất dầu gội đầu
• Hoạt động trải nghiệm sáng tạo
• Hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp
• Tư duy kinh doanh hộ gia đình
• đầu tư kinh doanh
• chiến lược kinh doanh
• kế hoạch kinh doanh
• ý tưởng kinh doanh
• quản trị doanh nghiệp
• bí quyết kinh doanh
• doanh nghiệp thương mại
• Kinh doanh trực tuyến
• Kinh nghiệm kinh doanh online
• Kinh nghiệm kinh doanh hiệu quả
• Kinh doanh trên mạng
• Kỹ thuật làm kinh doanh
• phương pháp kinh doanh
• tài liệu kinh doanh
• chuyên ngành kinh doanh
• nghiệp vụ kinh doanh
• tự học kinh doanh
• Kinh doanh Franchising
• Kinh doanh Franchising thế giới
• Kinh doanh Franchising Việt Nam
• Mô hình kinh doanh Franchising
• Khóa luận tốt nghiệp kinh tế
• Luận văn kinh tế
• Khóa luận tốt nghiệp kinh doanh quốc tế
• Đề tài kinh tế đối ngoại
• kinh nghiệm lãnh đạo
• Kỹ năng kinh doanh
• Kinh nghiệm khởi nghiệp kinh doanh
• Kinh doanh hiệu quả
• Những nguyên lý cho nhà doanh nghiệp
• 64 quẻ kinh dịch trong kinh doanh
• Kinh doanh thành công
• Nhà doanh nghiệp
• Đề cương luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh
• Phát triển hoạt động kinh doanh
• Kinh doanh nhỏ lẻ
• Thị trường kinh doanh nhỏ lẻ
• Quan trị kinh doanh
• Kinh doanh Marketing
• Các loại hình kinh doanh
• Michael Porter
• mo hình kinh doanh
• chỉnh sửa kế hoạch
• công ty sữa TH True Milk
• khoi nghiệp kinh doanh
• Khởi nghiệp kinh doanh
• Nhận thức kinh doanh
• Tìm hiểu ý tưởng kinh doanh
• Ý tưởng kinh doanh của bạn
• Thử nghiệm ý tưởng kinh doanh
• Lập kê shoachj kinh doanh
• quản trị kinh doanh
• kinh doanh tiếp thị
• bài học kinh doanh
• bí kíp kinh doanh
• kinh nghiệm tiếp thị