TAILIEUCHUNG - TÀI KHOẢN 622 CHI PHÍ NHÂN CÔNG TRỰC TIẾP
Tài khoản này dùng để phản ánh chi phí nhân công trực tiếp cho hoạt động sản xuất sản phẩm, thực hiện dịch vụ của các ngành công nghiệp, xây lắp, nông, lâm, ngư ngiệp, giao thông vận tải, bưu chính viễn thông, kinh doanh khách sạn, du lịch, dịch vụ khác. | TÀI KHOẢN 622 CHI PHÍ NHÂN CÔNG TRỰC TIẾP Tài khoản này dùng để phản ánh chi phí nhân công trực tiếp cho hoạt động sản xuất sản phẩm, thực hiện dịch vụ của các ngành công nghiệp, xây lắp, nông, lâm, ngư ngiệp, giao thông vận tải, bưu chính viễn thông, kinh doanh khách sạn, du lịch, dịch vụ khác. Chi phí nhân công trực tiếp bao gồm các khoản phải trả cho người lao động trực tiếp sản xuất sản phẩm, thực hiện dịch vụ thuộc danh sách quản lý của doanh nghiệp và thuê ngoài theo từng công việc, như: Tiền lương, tiền công và các khoản phụ cấp, các khoản trích theo lương (BHXH, BHYT, KPCĐ). HẠCH TOÁN TÀI KHOẢN NÀY CẦN TÔN TRỌNG MỘT SỐ QUY ĐỊNH SAU 1. Không hạch toán vào tài khoản này những khoản phải trả về tiền lương, tiền công, các khoản phụ cấp, cho nhân viên phân xưởng, nhân viên quản lý, nhận viên của bộ máy quản lý doanh nghiệp, nhân viên bán hàng. 2. Riêng đối với hoạt động xây lắp, không hạch toán vào tài khoản nàykhoản tiền lương, tiền công và các khoản phụ cấp có tính chất lương trả cho công nhân trực tiếp điều khiển xe, máy thi công, phục vụ máy thi công, khoản trích BHXH, BHTY, kinh phí công đoàn tính trên quỹ lương trả công nhân trực tiếp của hoạt động xây lắp, điều khiển máy thi công, phục vụ máy thi công, nhân viên phân xưởng. 3. Tài khoản 622 phải mở chi tiết cho từng đối tượng tập hợp chi phí sản xuất, kinh doanh. 4. Phần chi phí nhân công trực tiếp vượt trên mức bình thường không được tính vào giá thành sản phẩm, dịch vụ mà phải kết chuyển ngay vào Tài khoản 632- “Giá vốn hàng bán”. KẾT CẤU VÀ NỘI DUNG PHẢN ÁNH CỦA TÀI KHOẢN 621- CHI PHÍ NGUYÊN LIỆU, VẬT LIỆU TRỰC TIẾP Bên Nợ: Chi phí nhân công trực tiếp tham gia quá trình sản xuất sản phẩm, thực hiện dịch vụ bao gồm: Tiền lương, tiền công lao động và các khoản trích trên tiền lương, tiền công theo qui định phát sinh trong kỳ. Bên Có: - Kết chuyển chi phí nhân công trực tiếp sử dụng cho sản xuất, kinh doanh trong kỳ vào Tài khoản 154- “Chi phí sản xuất kinh doanh dỡ dang” hoặc Tài khoản 631- ‘Giá thành sản xuất” và chi tiết cho các đối tượng để tính giá thành sản xuất, dịch vụ; - Kết chuyển chi phí nhân công trực tiếp vượt trên mức bình thường vào Tài khoản 632. Tài khoản 622 không có số dư cuối kỳ. PHƯƠNG PHÁP HẠCH TOÁN KẾ TOÁN MỘT SỐ NGHIỆP VỤ KẾ TOÁN CHỦ YẾU 1. Căn cứ vào Bảng phân bổ tiền lương, ghi nhận số tiền lương, tiền công và các khoản khác phải trả cho nhân công trực tiếp sản xuất sản phẩm, thực hiện dịch vụ, ghi: Nợ TK 621 - Chi phí Nhân công trực tiếp Có TK 334 - Phải trả người lao động. 2. Tính, trích BHXH, BHYT, kinh phí công đoàn của công nhân trực tiếp sản xuất sản phẩm, thực hiện dịch vụ (Phần tính vào chi phí doanh nghiệp phải chịu) trên số tiền lương, tiền công phải trả theo chế độ qui định, ghi: Nợ TK 621 - Chi phí Nhân công trực tiếp Có TK 338 - Phải trả, phải nộp khác (3382, 3383, 3384). 3. Khi trích trước tiền lương nghỉ phép của công nhân trực tiếp sản xuất, ghi: Nợ TK 621 - Chi phí Nhân công trực tiếp Có TK 335 - Chi phí phải trả. 4. Khi công nhân sản xuất thực tế nghỉ phép, kế toán phản ánh số phải trả về tiền lương nghỉ phép của công nhân sản xuất, ghi: Nợ TK 335 - Chi phí phải trả Có TK 334 - Phải trả người lao động. 5. Cuối kỳ kế toán, tính phân bổ và kết chuyển chi phí nhân công trực tiếp vào bên Nợ tài khoản 154 hoặc bên Nợ tài khoản 631 theo đối tượng tập hợp chi phí, ghi: Nợ TK 154 - Chi phí SXKD dở dang, hoặc Nợ TK 631 - Giá thành sản xuất (kế toán hàng tồn kho theo phương pháp kiểm kê định kỳ) Nợ TK 632 - Giá vốn hàng bán (Phần chi phí nhân công trực tiếp vượt trên mức bình thường) Có TK 621 - Chi phí Nhân công trực tiếp.
đang nạp các trang xem trước
