TAILIEUCHUNG - Những giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của Việt Nam hiện nay

Thực tiễn đã cho thấy những thành tựu của khoa học, công nghệ hiện đại đã góp phần quan trọng đối với sự phát triển lực lượng sản xuất của nhân loại. Bài viết này phân tích những hạn chế thách thức, trên cơ sở đó đề xuất những giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. | HUFLIT International Conference On Ensuring A High-Quality Human Resource In The Modern Age - Oct 16 2020 doi NHỮNG GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC CỦA VIỆT NAM HIỆN NAY Mai Phú Hợp Trường Đại học Cần Thơ mphop@ TÓM TẮT Đảng Cộng sản và Nhà nước Việt Nam luôn xác định nguồn lực con người nguồn nhân lực là trung tâm của mọi sự phát triển. Vì vậy qua các kỳ Đại hội Đảng Cộng sản thì đường lối chiến lược để phát huy vai trò của nguồn nhân lực luôn là vấn đề được chú ý nhiều nhất. Do đó nguồn nhân lực đã được cải thiện đáng kể về thể lực sức khỏe trình độ tay nghề tính sáng tạo khả năng thích nghi với môi trường làm việc . Tuy nhiên nhìn chung vẫn còn nhiều hạn chế như số lượng đang giảm chất lượng chưa cao mà nhất là còn thiếu nhiều kỹ năng cơ cấu còn bất hợp lý. Đó là những thách thức rất lớn khi hội nhập quốc tế với sự phát triển mạnh mẽ của cuộc cách mạng công nghiệp . Bài viết này phân tích những hạn chế thách thức trên cơ sở đó đề xuất những giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. T Chất lượng nguồn nhân lực cơ cấu nguồn nhân lực số lượng nguồn nhân lực Việt Nam. I. GIỚI THIỆU Thực tiễn đã cho thấy những thành tựu của khoa học công nghệ hiện đại đã góp phần quan trọng đối với sự phát triển lực lượng sản xuất của nhân loại. Tuy nhiên dù khoa học công nghệ có thể tạo ra cuộc cách mạng vĩ đại trong lực lượng sản xuất nhưng bản thân nó không bao giờ là yếu tố độc lập tự chủ để quyết định cho sự phát triển của mỗi quốc gia. Trong bất cứ thời đại nào kể cả thời đại của cuộc cách mạng công nghiệp thì người lao động mới thật sự là nhân tố đóng vai trò quyết định sự phát triển của lực lượng sản xuất. Từ xưa đến nay nguồn lực con người nguồn nhân lực luôn là nhân tố quyết định và cũng là thước đo chủ yếu sự phát triển của mỗi quốc gia do đó các nước trên thế giới đều coi trọng và tìm những cách thức để phát triển. Từ những năm 1940 C. Mác đã khẳng định người lao động là chủ thể của quá trình sản xuất vật .

• Quản trị kinh doanh
• Chất lượng nguồn nhân lực
• Cơ cấu nguồn nhân lực
• Cách mạng công nghiệp 4 0
• Hiệp định thương mại tự do
• Phát triển nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực chất lượng cao
• Nguồn nhân lực chất lượng cao Tiền Giang
• Thực trạng nguồn nhân lực chất lượng cao
• Đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao
• Giáo dục nguồn nhân lực chất lượng cao
• Quản trị nhân lực
• Nguồn nhân lực chất lượng cao Cần Thơ
• Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao
• Nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực Việt Nam
• Vai trò nguồn nhân lực chất lượng cao
• Giải pháp phát triển nguồn nhân lực
• Nhân tố phát triển nguồn nhân lực
• Tác động tới phát triển nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực của ngành Xây dựng
• Phát triển nguồn nhân lực nữ chất lượng cao
• Phát triển nguồn nhân lực nữ
• Nguồn nhân lực nữ
• Nguồn nhân lực nữ Việt Nam
• Nguồn nhân lực của Việt Nam
• Yếu tố phát triển nguồn nhân lực
• Tiêu chí đánh giá nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
• Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực
• Chiến lược đào tạo nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực Bến Tre
• Tìm hiểu nguồn nhân lực Bến Tre
• Giới thiệu nguồn nhân lực Bến Tre
• Chất lượng nguồn nhân lực Bến Tre
• Nhân lực vùng đồng bằng Sông Cửu Long
• Phát triển chất lượng nguồn nhân lực
• Nhân lực Việt Nam
• Thực trạng nguồn nhân lực
• Luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ Quản trị nhân lực
• Nguồn nhân lực y tế
• Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực y tế
• Đào tạo chất lượng nguồn nhân lực y tế
• Phát triển nguồn nhân lực y tế
• Nhân lực chất lượng cao
• Nhân lực chất lượng cao Việt Nam
• Nhân lực chất lượng cao ngân hàng
• Yêu cầu nhân lực chất lượng cao
• Nguồn nhân lực Cần Thơ
• Xây dựng nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực tỉnh Vĩnh Long
• Nguồn nhân lực phục vụ kinh tế
• Quản trị nguồn nhân lực
• Đầu tư phát triển nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực ngành bảo hiểm xã hội
• Nguồn nhân lực trong tổ chức
• Tái cấu trúc nền kinh tế
• Thực trạng chất lượng nguồn nhân lực
• Đánh giá nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực của tỉnh Lai Châu
• Vấn đề cơ bản về nguồn nhân lực
• Nguồn nhân lực cấp huyện
• Đào tạo nguồn nhân lực
• Đào tạo nguồn nhân lực cấp huyện
• Khóa luận tốt nghiệp Quản lý nhân sự
• Quản lý nguồn nhân lực
• Giải pháp nâng cao chất lượng nhân lực
• Vai trò nguồn nhân lực
• Công ty Cổ phần Chứng khoán MBS
• Tiêu chí đánh giá chất lượng nguồn nhân lực