TAILIEUCHUNG - Các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng công việc của giáo viên tại thành phố Vị Thanh, Tỉnh Hậu Giang
Bài viết nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của giáo viên tại TP Vị Thanh, Tỉnh Hậu Giang là cần thiết. Thông qua đó, giúp nhà quản lý giáo dục tại TP Vị Thanh, Tỉnh Hậu Giang có các luận cứ khoa học để thực hiện các chính sách phát triển đội ngũ giáo viên trong thời gian tới. | 70 CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CÔNG VIỆC CỦA GIÁO VIÊN TẠI THÀNH PHỐ VỊ THANH, TỈNH HẬU GIANG Factors affecting job satisfaction of teachers in Vi Thanh city, Hau Giang province Đỗ Hữu Nghị 1 Trần Phương Quang 2 Châu Kiến Phong 3 Tóm tắt Abstract Mục đích của nghiên cứu là nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của giáo viên tại TP. Vị Thanh, Tỉnh Hậu Giang. Nghiên cứu được thực hiện với 295 quan sát. Đối tượng chính của nghiên cứu là giáo viên tại các trường tiểu học, trung học cơ sở và phổ thông trung học trên địa bàn thành phố Vị Thanh. Thang đo được xây dựng để đo lường cho các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của giáo viên có 29 biến quan sát. Các phương pháp phân tích được sử dụng như Cronbach’s Alpha, phân tích nhân tố khám phá (EFA) và mô hình probit được sử dụng để kiểm định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của giáo viên. Kết quả nghiên cứu cho thấy có 3 nhân tố có ảnh hưởng đến sự hài lòng của giáo viên như Chính sách đào tạo, Tính chất công việc, Quan hệ lãnh đạo. This research is to identify factors affecting the job satisfaction of teachers in Vi Thanh city, Hau Giang province. The study was conducted on 295 obvervations on teachers at the public elementary, middle and high schools in Vi Thanh city. The scale is designed to measure the effectiveness of the factors to the job satisfaction of teachers in Vi Thanh city with 29 observed variables. The analytical methods used are Cronbach’s alpha, Exploratory factor analysis (EFA) and the Probit Model. The results showed that 03 factors to teachers’ satisfaction are the training policy, nature of work and relationships between teachers toward leadership . Keywords: Satisfaction, work, teachers, probit model, Hau Giang province Từ khoá : Sự hài lòng, công việc, giáo viên, mô hình probit, tỉnh Hậu Giang 1. Đặt vấn đề1 Vị Thanh là một thành phố trẻ của một tỉnh mới thành lập. Do đó, nhu cầu đào tạo nâng cao dân trí và kiến thức cho người dân được các .
đang nạp các trang xem trước
