TAILIEUCHUNG - Luận văn thạc sỹ - Hoạt động của doanh nghiệp sau khi đạt chuẩn ISO 9000 - Chương 6

“Của cải đích thực của một quốc gia là con người của quốc gia đó. Và mục đích của phát triển là để tạo ra một môi trường thuận lợi cho phép con người được hưởng cuộc sống dài lâu, mạnh khỏe và sáng tạo. Chân lý đơn giản nhưng đầy sức mạnh này rất hay bị người ta quên mất trong lúc theo đuổi của cải vật chất và tài chính.” Đây là những dòng mở đầu của Báo cáo phát triển con người đầu tiên, xuất bản năm 1990 trình bày sự phụ thuộc lẫn nhau ngày. | CHƯƠNG VI KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ Nghiein còiu thòic traíng hoait noing cuia caic doanh nghieip sau khi thòic hiein ISO 9000 Của cải đích thực của một quốc gia là con người của quốc gia đó. Và mục đích của phát triển là để tạo ra một môi trường thuận lợi cho phép con người được hưởng cuộc sống dài lâu mạnh khỏe và sáng tạo. Chân lý đơn giản nhưng đầy sức mạnh này rất hay bị người ta quên mất trong lúc theo đuổi của cải vật chất và tài chính. Đây là những dòng mở đầu của Báo cáo phát triển con người đầu tiên xuất bản năm 1990 trình bày sự phụ thuộc lẫn nhau ngày càng tăng của con người trong thế giới toàn cầu hóa ngày nay. Không gian đang thu nhỏ những đường biên giới biến mất dần đang kết nối cuộc sống của người dân với nhau một cách sâu sắc hơn mạnh mẽ hơn và nhanh chóng hơn bao giờ hết. Toàn cầu hóa đem lại những cơ hội to lớn cho tiến bộ của con người - nhưng chỉ với điều kiện có sự quản lý mạnh hơn. Trong thực tế mỗi tổ chức sẽ cĩ những phương thức riêng để pht triển hệ thống quản lý do họ có cơ cấu quản lý khc nhau sản phẩm v cc dịch vụ khc nhau cc quy trình sản xuất cc mục tiêu ưu tiên và các đặc điểm ti chính - chính trị khc nhau. Tuy nhin tất cả cc hệ thống quản lý đều cĩ một vài phương pháp chung khi lập kế hoạch đánh giá và tổng kết. Đối với một số tổ chức năng động hệ thống quản lý cĩ thể cĩ tc dụng kích thích thúc đẩy thực hiện những thay đổi quan trọng trong hoạt động của họ. Tuy nhin yếu tố quyết định sự thnh cơng của một hệ thống quản lý chất lượng l khả năng kết hợp trch nhiệm quản lý chất lượng vo tồn bộ cơ chế quản lý của tổ chức. Sự pht triển của một chính sch chất lượng và công tác đào tạo sẽ l nền tảng để đảm bảo chất lượng sẽ được quan tâm đúng mức cc nhn vin sẽ nhận thức đầy đủ về chất lượng v trch nhiệm của mình v cơng tc chất lượng của tổ chức sẽ thực sự được cải tiến. Luận văn tốt nghiệp này là một công trình nghiên cứu thực tế và lần đầu tiên được thực hiện tại Trường Đại học Bách khoa thuộc Đại học Quốc gia . Nghiên cứu này tạo tiền

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
65    137    1    23-12-2024
TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.