TAILIEUCHUNG - Nghệ thuật và khoa học đánh giá sự thực thi của CEO –phần1

Tham khảo tài liệu 'nghệ thuật và khoa học đánh giá sự thực thi của ceo –phần1', kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả | Nghệ thuật và khoa học đánh giá sự thực thi của CEO -phầnl Sự thực thi dài hạn về cổ phiếu của công ty có thể là bài kiểm tra cơ bản về tài năng của CEO. Nhưng điều đó không phải là tiêu chuẩn đánh giá duy nhất được ban giám đốc sử dụng để đánh giá năng lực làm việc của sếp tốt như thế nào. Các chuyên gia tại Wharton và một số nơi khác đều nói rằng các công ty sử dụng nhiều tiêu chuẩn đánh giá khác nhau tất cả điều đó đều có thể được làm cho phù hợp nhằm thích ứng với từng hoàn cảnh mỗi công ty. Họ cũng nói rằng cho dù các con số khô khan giữ một vai trò quan trọng trong việc xác định lợi nhuận ngắn và dài hạn thì việc thưởng cho CEO đôi khi có thể trở thành nghệ thuật đòi hỏi nhiều như một ngành khoa học. Quả thực bất kỳ nhóm yếu tố nào cũng có thể ảnh hưởng tới cách các CEO được ban giám đốc đánh giá bao gồm phong cách quản lý cụ thể hãy nghĩ tới Robert Nardelli và Home Depot ngành nghề thách thức đặc biệt các công đoàn lao động và ô tô những tiêu chuẩn đánh giá mềm dẻo chẳng hạn như sự thỏa mãn khách hàng hoặc nghiên cứu và pháp triển ảnh hưởng của những cổ đông có thông tin tốt ngày càng cao và tuổi đời của tổ chức mới khởi nghiệp khác với đã trưởng thành . Sức tăng trưởng lợi nhuận - Lời chỉ trích lớn nhất Giám đốc của Trung tâm về Quản lý Kinh doanh John L. Weinberg tại trường đại học Delaware Charles M. Elson cho biết những tiêu chuẩn đánh giá được ban giám đốc sử dụng là tất cả yếu tố cần thiết và có thể bao gồm những con số chẳng hạn như lợi nhuận trên cổ phần hệ số thu nhập trên vốn cổ phần hệ số thu nhập trên tài sản lợi nhuận trên vốn tăng trưởng doanh thu luồng tiền mặt và thu nhập trước khi trả lãi suất thuế chiết khấu và khấu hao Earnings Before Interest Taxes Depreciation and Amortization - EBITDA . Ông giải thích Thông thường tăng trưởng lợi nhuận là sự pha trộn của các mục tiêu lợi nhuận mục tiêu doanh thu đôi khi còn là sự thành công hoặc thất bại của những sắp đặt hoặc yêu cầu. Giá cổ phiếu cũng là một phần không thể thiếu của điều này. Sức tăng

• Kỹ năng quản lý
• kĩ năng kinh doanh
• nghệ thuật kinh doanh
• bí quyết kinh doanh
• kĩ năng quản trị kinh doanh
• kĩ năng lãnh đạo
• kĩ năng ứng xử
• chiến lược kinh doanh
• kĩ năng làm việc nhóm
• cách làm việc trong nhóm
• nghệ thuật quản trị kinh doanh
• bí quyết quản trị kinh doanh
• khả năng đàm phán
• kĩ năng thương lượng
• chiến lươc kinh doanh
• kĩ năng quản lý