TAILIEUCHUNG - Mẫu Phiếu đánh giá cán bộ

Mẫu Phiếu đánh giá cán bộ là mẫu phiếu được lập ra để đánh giá và phân loại cán bộ, gồm các phần tự đánh giá, phần dành cho viên chức quản lý, phần đánh giá và xếp loại viên chức của cấp trên. Mời các bạn cùng tham khảo và tải về biểu mẫu! | PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÁN BỘ Họ tên người được bổ nhiệm .Bộ phận . Năm sinh MSNV Chức danh đang đảm nhiệm . 1. Phần đánh giá của quản lý trực tiếp Stt Tiêu Trọng số Mức Điểm Ghi chú đánh giá chuẩn đánh Yếu TB Khá Giỏi giá 1 Khối lượng công việc 2 Tinh thần trách nhiệm kỷ luật 3 Năng lực lãnh đạo quản lý 4 Sự phối hợp 5 Thái độ 6 Nghiệp vụ chuyên môn 7 Phầm chất cá nhân Tổng công C 10 A Trung bình B A C Đánh giá mức Ưu điểm . . . . Nhược điểm . . . . Khả năng phát triển . . . . II Phần đánh giá của quản lý gián tiếp . . . . III Phần đánh giá của phòng nhân sự. . . . IV Ý kiến của Giám đốc điều hành . . . . . . . . Quản lý trực tiếp TP. nhân sự Giám đốc điều hành

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.