TAILIEUCHUNG - Cơ sở lý luận và điều kiện xây dựng chương trình việc làm tạm thời/việc làm công trong bối cảnh Việt Nam

Bài viết nghiên cứu nhằm tìm hiểu về hiệu quả trong việc giải quyết được việc làm tại chỗ cho lao động thất nghiệp tại cộng đồng; tạo cơ hội cho sự phát triển thông qua việc đầu tư vào công trình phúc lợi và xây dựng cơ sở hạ tầng . | Nghiªn cøu trao æi Khoa häc Lao éng vµ X héi - Sè 29 Quý IV- 2011 CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ ĐIỀU KIỆN XÂY DỰNG CHƯƠNG TRÌNH VIỆC LÀM TẠM THỜI VIỆC LÀM CÔNG TRONG BỐI CẢNH VIỆT NAM Hoàng Kiên Trung Nguyễn Thị Thanh Hà Phòng Nghiên cứu Chính sách An sinh xã hội Cuộc khủng hoảng kinh tế và tài - Có thể được xem như là một chức chính toàn cầu trong những năm qua đã năng bảo hiểm giảm thiểu rủi ro gặp tác động đến mọi quốc gia trên thế giới phải cho nhóm đối tượng yếu thế tỷ lệ thất nghiệp tăng lên đời sống của - Tạo cơ hội cho sự phát triển thông hàng triệu con người bị đe dọa dẫn đến qua việc đầu tư vào công trình phúc lợi gia tăng tỷ lệ nghèo đói. Bên cạnh đó và xây dựng cơ sở hạ tầng những thảm họa thiên tai ngày càng diễn - Mục tiêu nhắm vào các tiềm năng ra nhiều hơn bất thường và khó lường sẵn có của cộng đồng đang làm mất đi nguồn sinh kế và đe dọa tính mạng của hàng trăm triệu người cả ở - Mục tiêu hướng tới khai thác các các nước phát triển và các nước đang tiềm năng trong khu vực phát triển 13 - Lợi ích ổn định khi đồng bộ hóa với Chính vì vậy Nhà nước xã hội cần thời gian lao động nhàn rỗi như thời điểm phải hỗ trợ giúp đỡ người thất nghiệp nói nông nhàn trong sản xuất nông nghiệp chung và đối với những đối tượng lao I. Các khái niệm quan điểm động yếu thế nói riêng. Có nhiều biện pháp hỗ trợ như trợ cấp hỗ trợ đào tạo 1. Việc làm tạm thời nâng cao tay nghề đào tạo kỹ năng làm Việc làm tạm thời trước hết là việc để người lao động có thể tự tìm việc làm được pháp luật công nhận được việc làm hoặc cung cấp cho họ việc ngoài ra việc làm tạm thời được hiểu làm tạm thời để họ có thu nhập đảm bảo là đề cập đến một tình huống mà người đời sống đồng thời nâng cao tay nghề lao động làm việc cho chủ sử dụng lao của họ khuyến khích họ tìm việc làm động trong một thời gian nhất định. Đây khác tốt hơn để đảm bảo cuộc sống. là một hình thức lao động làm việc tạm Chương trình việc làm tạm thời đối thời và theo tính chất công việc. Người lao với người lao động đặc biệt là lao động

• Xã hội học
• Xây dựng chương trình việc làm tạm thời
• Xây dựng chương trình việc
• Việc làm công trong bối cảnh Việt Nam
• Khoa học lao động và xã hội
• Việc làm công
• Nhận diện kỹ năng làm việc hiệu
• Yếu tố liên quan kỹ năng làm việc
• Kỹ năng làm việc hiệu quả
• Kỹ năng làm việc của cán bộ
• Kỹ năng làm việc của công chức
• Kỹ năng làm việc
• Quy định hội nhập
• Hội nhập môi trường làm việc
• Môi trường làm việc
• Nắm bắt công việc
• Điều kiện sản xuất kinh doanh
• Quyết định tuyển dụng
• Bảng mô tả công việc
• Chương trình thử việc
• Phương tiện làm việc
• Hướng dẫn hội nhập môi trường làm việc
• Kỹ năng mềm
• Kỹ năng làm việc nhóm
• Tổ chức công việc
• Kế hoạch công việc
• Làm việc nhóm hiệu quả
• Xây dựng nhóm hiệu quả
• Thành công khi làm việc nhóm
• Cách làm việc nhóm hiệu quả
• Làm việc cực lực
• kinh nghiệm làm việc
• bí quyết làm việc
• nghệ thuật làm việc
• mẹo làm việc
• Đánh giá công việc
• Đánh giá kết quả công việc
• Đánh giá nhân viên
• Phương pháp đánh giá kết quả làm việc
• Đánh giá hiệu suất công việc
• Đánh giá kết quả công việc nhân viên
• Đánh giá kết quả làm việc
• Kết quả đánh giá công việc
• Động lực làm việc của cán bộ công chức
• Nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc
• Giải pháp nâng cao năng lực làm việc
• Giải pháp tạo động lực làm việc
• Bản chất công việc
• Cơ hội học tập và thăng tiến
• Quan hệ xã hội
• Công tác quản lý cán bộ công chức
• Sinh viên và công việc
• cách làm việc
• làm việc chuyên nghiệp
• thủ thuật khi làm việc
• phương pháp làm việc hiệu quả
• nô lệ công việc
• kỹ năng làm việc nhanh
• kinh nghiệm nơi công sở
• cách làm việc hiệu quả
• biểu hiện quá tải công việc
• Tạo ra nhóm làm việc hiệu quả
• tâm lý làm việc
• làm việc hiệu quả
• kỹ năng đàm phán
• môi trường làm việc hoàn hảo
• tham công tiếc việc
• Cách nạp năng lượng làm việc
• kinh nghiệm làm việc hiệu quả
• tác phong nơi công sở
• bí quyết làm việc thành công
• Luận văn Thạc sĩ Quản lý giáo dục
• Quản lý đào tạo kỹ năng làm việc
• Đào tạo kỹ năng làm việc
• Thực trạng đào tạo kỹ năng làm việc
• Giải pháp đào tạo kỹ năng làm việc
• Làm việc trong Khu Công nghệ cao TP
• HCM
• Khóa luận tốt nghiệp
• Công tác tạo động lực làm việc
• Tạo động lực làm việc
• Năng suất làm việc
• Không khí làm việc
• Mẹo nhỏ làm việc hiệu quả
• kỹ năng công sở
• bí quyết làm việc hiệu quả
• cách thành công trong công việc
• tạo dựng một ngày làm việc hiệu quả
• Nơi làm việc lý tưởng
• công việc lý tưởng
• phân tán khi làm việc
• Làm việc với sếp nước ngoài
• cơ hội làm việc
• Xác định phong cách làm việc
• đam mê làm việc
• cơ hội làm việc thất bại
• Luôn yêu công việc
• đam mê công việc
• bí quyết thành công
• thay đổi công việc