TAILIEUCHUNG - Luận văn: Thực trạng và giải pháp để nâng cao hiệu quả của đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Việt Nam

Công nghiệp hoá - hiện đại hoá là quá trình chuyển đối căn bản, toàn diện các hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ và quản lý kinh tế, xã hội từ sử dụng lao động thủ công là chính sang sử dụng một cách phổ biến sức lao động cùng với công nghệ, phương tiện và phương pháp tiên tiến, hiện đại, dựa trên sự phát triển của công nghiệp và tiến bộ khoa học - công nghệ, tạo ra năng xuất xã hội cao | LỜI MỞ ĐẦU Sự nghiệp công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nước đòi hỏi phải có nguồn nhân lực vốn và tài nguyên . Đối với Việt Nam cả hai nguồn lực tài chính và tài nguyên thiên nhiên đều rất hạn chế nên nguồn lực con người đương nhiên đóng vai trò quyết định .So với các nước láng giềng chúng ta có lợi thế đông dân tuy nhiên nếu không được qua đào tạo thì dân đông sẽ là gánh nặng dân số còn nếu được qua đào tạo chu đáo thì đó sẽ là nguồn nhân lực lành nghề có tác động trực tiếp lên tốc độ tăng trưởng kinh tế của quốc gia. Một đội ngũ nhân lực lành nghề và đồng bộ cũng tạo nên sức hấp dẫn to lớn để thu hút vốn đầu tư nước ngoài vào Việt Nam . Vì thế báo cáo chính trị đại hội Đảng toàn quốc lần 8 đã chỉ rõ Giáo dục và đào tạo là quốc sách hàng đầu phương hướng chung trong nhiều năm tới là phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nước . Báo cáo chính trị đại hội Đảng toàn quốc lần 9 cũng nêu Phải tạo nền tảng để đến năm 2020 nước ta cơ bản trở thành một nước công nghiệp theo hướng hiện đại. Con đường công nghiệp hoá hiện đại hoá của nước ta có thể và cần rút ngắn thời gian . Thực tế cho thấy sự phát triển kinh tế - xã hội phụ thuộc vào nhiều yếu tố nhiều điều kiện nhưng chủ yếu nhất vẫn là phụ thuộc vào con người .Điều khẳng định trên lại càng đúng với hoàn cảnh nước ta trong giai đoạn cách mạng đẩy mạnh công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nước. So sánh các nguồn lực với tư cách là điều kiện tiền đề để phát triển đất nước và tiến hành công nghiệp hoá hiện đại hoá thì nguồn nhân lực có vai trò quyết định . Do vậy 1 hơn bất cứ nguồn lực nào khác nguồn nhân lực phải chiếm một vị trí trung tâm trong chiến lược phát triển kinh tế - xã hội nước ta . Đây là nguồn lực của mọi nguồn lực là nhân tố quan trọng bậc nhất để đưa nước ta nhanh chóng trở thành một nước công nghiệp phát triển . Do vậy khai thác sử dụng và phát triển nguồn nhân lực là vấn đề quan trọng góp phần thực hiện thành công quá trình công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nước. Muốn có được

• Khoa học xã hội
• luận văn kinh tế chính trị
• kinh tế chính trị
• chủ nghĩa xã hội khoa học
• chủ nghĩ Mac Lenin
• công nghiệp hoá
• hiện đại hóa
• sử dụng nguồn nhân lực
• kinh tế quốc tế
• kinh tế cửa khẩu
• kinh tế đồng tháp
• khu kinh tế
• thạc sỹ kinh tế chính trị
• chuyên nghành kinh tế chính trị
• luận văn
• thúc đẩy kinh tế
• quản lý kinh tế
• kinh tế
• luận văn kinh tế
• luận văn chính trị
• kinh tế quá độ
• vai trò kinh tế
• kinh tế nhà nước
• tài liệu kinh tế chính trị
• phát triển kinh tế
• đặc điểm kinh tế
• kinh tế thị trường
• quy luật giá trị
• kinh tế hàng hoá
• đảm bảo kinh tế
• hội nhập kinh tế
• đổi mới tài chính
• kinh tế campuchia
• Kinh tế Đối ngoại
• cao học kinh tế
• luậm văn chính trị
• thạc sỹ kinh tế
• nền kinh tế thị trường
• lý luận chính trị
• giáo dục chính trị
• ngân hàng thương mại
• thương mại việt nam
• làng nghề
• định hướng xã hội chủ nghĩa
• kinh tế của nhà nước
• kinh tế chu kỳ
• khủng hoảng kinh tế
• giải pháp kinh tế thị trường
• kinh tế Việt Nam
• kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa
• vai trò kinh tế của nhà nước
• Luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ Kinh tế chính trị
• Phát triển kinh tế tư nhân
• Cơ cấu kinh tế
• Hội nhập kinh tế quốc tế
• thời kỳ quá độ
• chính sách kinh tế
• quan hệ biện chứng