TAILIEUCHUNG - Biện chứng giữa lao động và học tập ở thanh niên công nhân

Các nhân tố kích thích tính tích cực lao động của thanh niên công nhân bao gồm việc chọn đúng ngành nghề, điều kiện sản xuất và cách tổ chức sản xuất tốt, không khí làm việc thuận lợi, quan hệ giữa thủ trưởng và nhân viên, được khuyến khích đãi ngộ thỏa đáng,. bài viết "Biện chứng giữa lao động và học tập ở thanh niên công nhân" để nắm bắt nội dung thông tin vấn đề. | Xã hội học số 2 - 1986 BIỆN CHỨNG GIỮA LAO ĐỘNG VÀ HỌC TẬP Ở THANH NIÊN CÔNG NHÂN ĐỖ MINH KHUÊ Các nhân tố kích thích tính tích cực lao động của thanh niên công nhân bao gồm việc chọn đúng ngành nghề điều kiện sản xuất và cách tổ chức sản xuất tốt không khí làm việc thuận lợi quan hệ giữa thủ trưởng và nhân viên được khuyến khích đãi ngộ thoả đáng . Ở đây chúng tôi chỉ phân tích một trong số các nhân tố đó trình độ văn hoá nghề nghiệp và ảnh hưởng của nó đối với tính tích cực lao động. 1. Năm 1984 Viện Xã hội học đã tổ chức nghiên cứu về thái độ lao động của thanh niên công nhân Thủ đô tại 6 nhà máy xí nghiệp ở Hà Nội một nhà máy cơ khí một sửa chữa ô tô ba công nghiệp nhẹ dệt may một công nghiệp thực phẩm . Lao động ở đây đa số bằng máy móc 60 5 trừ xí nghiệp sản xuất kẹo . Như vậy công việc sản xuất hiện nay đã đòi hỏi người thanh niên phải có tay nghề và được đào tạo có hệ thống. Tuy nhiên các kết quả nghiên cứu cho thấy không phải tất cả thanh niên đã thoả mãn với điều kiện lao động của họ. Có sự không phù hợp giữa công việc đảm nhận với trình độ tay nghề. Đối với câu hỏi Theo đồng chí trình độ chuyên môn của đồng chí có phù hợp với công việc được giao không thì 18 4 trả lời chưa phù hợp . Phần lớn trong số đó 59 9 cho rằng trình độ họ cao hơn công việc hiện nay họ còn có thể đảm nhận một công việc khác phức tạp hơn. Tại xí nghiệp sản xuất kẹo thì tình hình không phù hợp lại ở mặt khác. Ở đây thao tác công việc rất đơn điệu có tới 90 9 số người đó trả lời họ phải làm việc quá đơn giản. Họ chưa có công việc tương xứng với trình độ của mình hầu hết thanh niên công nhân này đều đã tốt nghiệp phổ thông trung học . Kết quả nghiên cứu còn cho biết công nhân có trình độ văn hoá cao hơn thì lại càng ít thoả mãn với điều kiện lao động của họ và họ càng mong muốn đảm đương công việc phức tạp hơn. Có tới 87 công nhân có thâm niên 10 năm trở lên cho rằng trình độ chuyên môn của họ cao hơn sự đòi hỏi của công việc ở công nhân thâm niên từ 5 đến 10 năm là 64 5 từ 3 đến 5

TÀI LIỆU LIÊN QUAN
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.