TAILIEUCHUNG - Chương 4.1: Kaizen

Theo ý nghĩa các từ tiếng Nhật Kaizen có nghĩa là thay đổi cho tốt hơn hướng tới liên tục cải tiến. Giải pháp Kaizen siêu ngắn: Giải pháp này được áp dụng ngay khi phát hiện ra lãng phí hay vấn đề. Thường diễn ra trong 30 phút đến 8 giờ. Mục tiêu là sử dụng một phương pháp có cấu trúc để phân tích và giải quyết lập tức các vấn đề. Tránh tình trạng giải quyết vấn đề nhưng không tìm hiểu nguyên nhân sâu xa của nó | Chương Kaizen Định nghĩa Kaizen Theo ý nghĩa các từ tiếng Nhật Kaizen có nghĩa là thay đổi cho tốt hơn hướng tới liên tục cải tiến Các loại Kaizen Dự án Kaizen siêu ngắn (1-8 giờ) Dự án Kaizen ngắn (1-5 ngày) Dự án Kaizen (2-4 tuần) Liên tục cải tiến Ma trận lựa chọn các dự án Kaizen Vùng tối ưu Vùng tốt Vùng tệ hại Vùng tồi Yêu cầu nhân lực Thấp Cao Thấp Cao Tác động đến cải tiến Phương pháp áp dụng Kaizen 1 Đưa ra vấn đề 2 Lựa chọn & đào tạo Phát triển Thực hiện Kế hoạch 3 Xác định & Đo lường 4 Phân tích 5 Phát triển/ Giải pháp Các đặc tính Cải tiến nhanh Hành động Tối ưu 6 Thực hiện & Kiểm soát Lợi ích Bắt đầu Áp dụng Kaizen – 1. Xác định vấn đề Đưa ra các câu hỏi: Làm thế nào để cải tiến hiệu suất làm việc? loại bỏ các thứ không cần thiết? làm cho môi trường làm việc an toàn hơn? tổ chức môi trường làm việc tốt hơn? giảm phế phẩm? giảm thời gian xử lý các công việc? Áp dụng Kaizen – 1. Xác định vấn đề (tiếp theo) Câu hỏi cần phải liên quan đến các mục tiêu kinh doanh. và phải sát thực với các thành viên của nhóm Các hoạt động Kaizen Ngày: Lĩnh vực dự án: Tình trạng hiện tại và vấn đề: Nhóm Kaizen: Yêu cầu sản xuất: Thông tin quá trình: Mục tiêu của nhóm Kaizen: Áp dụng Kaizen – 2. Lựa chọn nhóm làm việc Lựa chọn các thành viên dựa trên: Các thành viên từ các lĩnh vực khác nhau Hiểu quá trình làm việc Mong muốn đóng góp Có người điều hành Áp dụng Kaizen – 2. Lựa chọn nhóm làm việc (tiếp theo) Hướng dẫn các thành viên cách: Lựa chọn mục tiêu Lựa chọn người dẫn đầu Mô tả dự án Thực hiện dự án Quản lý sự thay đổi Các công cụ Báo cáo dự án Áp dụng Kaizen – 3. Xác định và Đo lường Sử dụng 7 công cụ Sử dụng các công cụ nâng cao khác Áp dụng Kaizen – 4. Phân tích Sử dụng 7 công cụ đặc biệt là: Biểu đồ nhân quả Biểu đồ Pareto để phân tích các vấn đề Kế hoạch hành động Ưu tiên Người chịu trách nhiệm Người điều phối Hạn Tình trạng Hành động Ngày hoàn thành Ước tính hiệu quả tài chính Quyết định trong cuộc họp của nhóm Được quyết định trong quá trình động não Áp dụng Kaizen – 5. Giải pháp Từ các phân tích ở bước trên đưa ra các giải pháp thích hợp Đưa ra thứ tự ưu tiên và phân tích các giải pháp Áp dụng Kaizen – 5. Giải pháp (tiếp theo) Các nhiệm vụ cần thực hiện: Xác định hạn chế thời gian Tài liệu hóa giải pháp mới Xác định ví trí và nhiệm vụ của quá trình mới Đưa ra các công cụ trợ giúp cải tiến Đưa ra các thông số đo sự cải thiện Xác định quá trình đo lường Áp dụng Kaizen – 6. Thực hiện và kiểm soát Trong bước này, người chịu trách nhiệm sẽ điều hành việc thực hiện giải pháp Người điều hành có thể lấy thêm người để trợ giúp thực hiện giải pháp Tiến hành các buổi gặp giữa các thành viên của nhóm để báo cáo và theo dõi quá trình thực hiện Người điều hành đưa ra một chương trình cụ thể để thực hiện giải pháp Giải pháp Kaizen ngắn Kế hoạch Nghiên cứu Chuẩn bị Lấy số liệu Đo lường Phân tích Động não Tình trạng hiện tại Thay đổi Thử nhiều lần Cải tiến Kiểm tra Xác nhận Phương pháp mới Ngày 1 Ngày 2 Ngày 3 Ngày 4 Ngày 5 Giải pháp Kaizen siêu ngắn Giải pháp này được áp dụng ngay khi phát hiện ra lãng phí hay vấn đề Thường diễn ra trong 30 phút đến 8 giờ Mục tiêu là sử dụng một phương pháp có cấu trúc để phân tích và giải quyết lập tức các vấn đề Tránh tình trạng giải quyết vấn đề nhưng không tìm hiểu nguyên nhân sâu xa của nó Toyota Dự báo là sẽ lật đổ General Motors chiếm vị trí số 1 ngành CN ôtô thế giới Kiểu dáng, độ tin cậy? Kaizen! Tiết kiệm $/xe chở hàng nội bộ “Tiết kiệm không chỉ là văn hoá của Toyota”!

TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.