TAILIEUCHUNG - Biên bản xử lý vi phạm kỷ luật lao động

Mẫu biên bản xử lý vi phạm kỷ luật lao động được ban hành kèm theo Thông tư số 19/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22 tháng 9 năm 2003 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. Mời quý bạn đọc tham khảo để nắm được các điều cần thiết khi lập biên bản xử lý vi phạm kỷ luật gồm: hành vi vi phạm kỷ luật, mức độ vi phạm, hình thức kỷ luật lao động. Hoặc trong trường hợp bồi thường trách nhiệm vật chất như: mức độ thiệt hại, mức bồi thường, phương thức bồi thường. Mời quý bạn đọc tham khảo! | CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ====== o0o ====== BIÊN BẢN (Vv: Xử lý vi phạm kỷ luật lao động) - Cuộc họp xem xét xử lý vi phạm kỷ luật lao động đối với ông (bà) . bắt đầu lúc giờ ngày tháng năm 2009. - Địa điểm tại: I. THÀNH PHẦN DỰ HỌP GỒM. 1. Người sử dụng lao động hoặc người được người sử dụng lao động ủy quyền. - Họ và tên: - Chức vụ hoặc chức danh: - Theo ủy quyền số: ngày tháng năm 2009. (nếu có văn bản ủy quyền) 2. Đại diện Ban chấp hành công đoàn cơ sở. - Họ tên: - Chức vụ hoặc chức danh: 3. Đương sự: - Họ tên: - Chức vụ hoặc chức danh: - Đơn vị làm việc: - Công việc đang làm: 4. Người bào chữa cho đương sự (nếu có): - Họ tên: - Chức vụ hoặc chức danh: - Đơn vị làm việc: 5. Người làm chứng (nếu có) - Họ tên: - Chức vụ hoặc chức danh: - Đơn vị làm việc hoặc nơi cư trú: 6. Người được người sử dụng lao động mời tham dự: - Họ tên: - Chức vụ hoặc chức danh: - Đơn vị làm việc: II. NỘI DUNG. - Đương sự trình bày bản tường trình diễn biến sự việc (cần ghi rõ các nội dung) như: hành vi vi phạm, mức độ vi phạm, nguyên nhân, hình thức kỷ luật lao động trong trường hợp đương sự không có bản tường trình thì người sử dụng lao động trình bày biên bản sự việc xảy ra hoặc phát hiện. - Người sử dụng lao động chứng minh lỗi của người lao động (cần ghi rõ một số nội dung) như: hành vi vi phạm, mức độ vi phạm, nguyên nhân, hình thức kỷ luật lao động Trường hợp bồi thường trách nhiệm vật chất thì ghi mức độ thiệt hại (tính giá trị bằng tiền đồng Việt Nam), phương thức bồi thường - Ý kiến của người đại diện BCH Công đoàn cơ sở, người bào chữa cho đương sự, đương sự (cần ghi rõ người sử dụng lao động chứng minh lỗi đúng hay sai với quy định của pháp luật).(1) - Kết luận cuối cùng của người sử dụng lao động. - Hành vi vi phạm kỷ luật lao động. Trường hợp bồi thường trách nhiệm vật chất: mức độ thiệt hại, mức độ bồi thường, phương thức bồi thường. - Bảo lưu ý kiến của các thành phần tham dự (nếu có) - Kết thúc cuộc họp vào lúc giơ ngày tháng năm 2009. ĐƯƠNG SỰ ĐẠI DIỆN BCH CÔNG ĐOÀN THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ 1 Mẫu số 8: Ban hành kèm theo Thông tư số 19/2003/TT-BLĐTBXH ngày 22/09/2003 của Bộ Lao động-Thương binh và xã hội. --------------- ------------------------------------------------------------

• Biểu mẫu
• Biên bản vi phạm hành chính
• Mẫu biên bản vi phạm hành chính
• Biên bản xử lý vi phạm
• Biên bản vi phạm kỷ luật lao động
• Văn bản xử lý vi phạm kỷ luật
• Mẫu xử lý vi phạm kỷ luật
• Biên bản xử phạt hành chính
• Vi phạm hành chính trong giáo dục
• Biên bản vi phạm hành chính giáo dục
• Văn bản vi phạm hành chính
• Vi phạm hành chính lĩnh vực giáo dục
• Văn bản hành chính
• Biên bản xử phạt vi phạm hành chính
• Xử phạt vi phạm hành chính
• Mẫu xử phạt vi phạm hành chính
• Vi phạm hành chính trong lĩnh vực môi trường
• Xử lý hành chính trong lĩnh vực môi trường
• Biên bản xử lý vi phạm hành chính
• Xử lý vi phạm lĩnh vực môi trường
• Vi phạm hành chính lĩnh vực đất đai
• Biên bản trong lĩnh vực đất đai
• Mẫu biên bản vi phạm về xây dựng
• Mẫu vi phạm về xây dựng
• Hướng dẫn viết biên bản vi phạm xây dựng
• Biên bản xử lý vi phạm xây dựng
• Xử lý vi phạm kỷ luật
• Biên bản vi phạm kỷ luật
• Biên bản về vi phạm quy chế thi
• Vi phạm quy chế thi
• Mẫu biên bản vi phạm quy chế thi
• Văn bản vi phạm quy chế thi
• Biên bản vi phạm nội quy công ty
• Vi phạm nội quy công ty
• Văn bản vi phạm nội quy công ty
• Mẫu biên bản vi phạm nội quy
• Biên bản xử lý vi phạm học sinh
• Xử lý vi phạm của học sinh
• Văn bản xử lý vi phạm học sinh
• Biên bản vi phạm của học sinh
• Mẫu biên bản
• Vi phạm hành chính
• Quyết định xử phạt vi phạm hành chính
• Vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông
• Lĩnh vực giao thông đường bộ
• Vi phạm trong lĩnh vực giao thông đường bộ
• Hành vi vi phạm hành chính
• Thi hành luật xử lý vi phạm hành chính
• Nghị định số 81 2013 NĐ CP
• Luật xử lý vi phạm hành chính
• Hướng dẫn thi hành luật xử lý vi phạm
• Mẫu biên bản số 01A
• Biên bản vi phạm hành chính về thuế
• Biên bản xử phạt hành chính về thuế
• Biên bản bàn giao tang vật
• Biên bản bàn giao phương tiện
• Tang vật vi phạm hành chính
• Phương tiện vi phạm hành chính
• Biên bản xử phạt sinh viên
• Biên bản vi phạm quy định ký túc xá
• Quy định quản lý ký túc xá
• Quy định ký túc xá
• Biên bản cưỡng chế
• Biên bản cưỡng chế thu tiền
• Biên bản cưỡng chế thu tài sản
• Biên bản bàn giao phương tiện giao thông
• Phương tiện giao thông vi phạm hành chính
• Thủ tục hành chính
• Biên bản bàn giao hồ sơ
• Hồ sơ vi phạm hành chính
• Quyết định chuyển hồ sơ vi phạm hành chính
• Trách nhiệm hình sự
• Biên bản niêm phong
• Biên bản niêm phong tang vật
• Biên bản niêm phong phương tiện
• Biên bản mở niêm phong
• Biên bản mở niêm phong tang vật
• Biên bản mở niêm phong phương tiện
• Biên bản khám xét
• Biên bản khám nơi cất giấu tang vật
• Biên bản khám nơi cất giấu phương tiện
• Biên bản trả lại giấy tờ cho chủ sở hữu
• Biên bản trả lại tang vật cho chủ sở hữu
• Biên bản trả lại phương tiện cho chủ sở hữu
• Biên bản xác minh tình tiết
• Tình tiết vụ việc vi phạm hành chính