Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Quản lý công: Nâng cao chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Nam

Mục tiêu của luận văn là phân tích thực trạng của việc nâng cao chất lượng đội ngũ công chức trong các cơ quan chuyên ôn thuộc UBND tỉnh Hà Nam; Đề ra một số quan điểm và giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ công chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh Hà Nam. | PHẦN MỞ ĐẦU 1. Tính cấp thiết của đề tài luận văn Ở bất cứ giai đoạn nào Đảng và Nhà nước ta đều xác định rõ vai trò quyết định của đội ngũ cán bộ công chức hành chính và việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức đến sự thành công của tiến trình cải cách hành chính. iện nay iến thức trình độ chuy n ôn nghiệp v và n ng lực hoạt động thực ti n của đội ngũ công chức hành chính t ng bước được nâng cao g p ph n tích cực vào thành công của sự nghiệp công nghiệp h a hiện đại h a đất nước. uy nhi n thực trạng nền công v v n bộc lộ nh ng yếu bất c p chưa là hài lòng người dân và doanh nghiệp à ột trong số nh ng nguy n nhân chính được chỉ ra v n nằ ở chất lượng của đội ngũ công chức. Với vị trí vai trò là cơ quan tha ưu giúp UBND tỉnh thực hiện chức n ng quản lý nhà nước về ngành lĩnh vực ở địa phương và thực hiện các nhiệ v quyền hạn theo sự phân cấp ủy quyền của cơ quan nhà nước cấp tr n các cơ quan chuy n ôn thuộc UBND tỉnh là ột bộ ph n vô cùng quan trọng trong hệ thống tổ chức bộ áy hành chính nhà nước. Cũng chính bởi v y chất lượng đội ngũ công chức là việc trong các cơ quan chuy n ôn thuộc UBND tỉnh c ý nghĩa quyết định đến hiệu quả quản lý nhà nước tại địa phương và chất lượng ph c v nhân dân của địa phương đ cũng như các đối tác trong và ngoài nước đến là việc hợp tác inh tế. Xuất phát t lý do đ tôi chọn đề tài Nâng cao chất lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Nam là lu n v n tốt nghiệp thạc sĩ Quản lý công. 2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài luận văn Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức là ột nội dung quan trọng của việc quản lý và sử d ng cán bộ công chức ang tính quyết định đến hiệu lực hiệu quả quản lý của bộ áy nhà nước. Bởi v y vấn đề hoa học này được rất nhiều tác giả quan tâ nghi n cứu. Một số đề tài nghi n cứu sách tạp chí đã được công bố như 1 - Nguy n hú rọng r n Xuân 2003 u n cứ hoa h c cho vi c nâng cao chất lượng ội ng cán bộ trong th i y m nh công nghi p hoá hi n i hoá ất nư c Nxb Chính trị .