Đang chuẩn bị nút TẢI XUỐNG, xin hãy chờ
Tải xuống
Dân số tăng nhanh, trong khi đó chiến lược phát triển đô thị không đi đôi với việc làm và các dịch vụ kèm theo, khiến thành phố trở nên chật chội, bức bối. Đó là bức tranh mà TP.HCM đang gặp phải trong 10 năm gần đây. | Đối với người di cư đến TP.HCM, họ đánh đổi cuộc đời để đi tìm những điều kiện tốt hơn cho cuộc sống. Để đối mặt với nhưng thách thức của cuộc sống, họ chủ yếu nhờ vào người thân, họ hàng, đồng hương, bạn bè và chính quyền địa phương và công đoàn, tổ chức nơi làm việc, 57.7% nam giới co nhận sự giúp đỡ, trong khi đó nữ chiếm đến 60.9%. Với mối quan hệ bạn bè đóng vai trò quan trọng trong việc quyết định di cư đó là 55% nam giới nhờ bạn bè, nữ chiếm đến 55.9%, nhờ người ruột thịt chiếm đến 33.9% của nam giới và nữ chiếm 30.1%. Đồng hương cũng nắm vai trò quan trọng trong việc di cư khi có đến 14.7% nam giới nhờ đồng hương giúp đỡ, nữ giới cũng chiếm 19.6%. Họ hàng cũng giúp trong việc tác động đến hiện tượng di cư, khi có đến 33% nam giới và 31.5% nữ giới nhờ đến họ hàng giúp đỡ. Trong khi đó vai trò của công đoàn và cơ quan và tổ chức làm việc không có bóng dáng trong việc tác động, hỗ trợ và giúp đỡ người di cư. Như vậy, mạng lưới xã hội không chính thức như họ hàng, bạn bè, đồng hương, đóng vai trò quan trọng trong việc di dân, ít nhất mạng lưới xã hội đã giúp cho người di dân tiềm năng về thông tin trước khi di chuyển. Sau khi di chuyển mạng lưới giúp cho họ người di cư việc làm, nhà ở và các sự giúp đỡ khác. Những người giúp cư có xu hướng sống tập trung ở khu vực có đông bà con họ hàng, người thân, ví dụ, người Quảng Nam tập trung chủ yếu ở khu Bảy Hiền, Tân Bình
