TAILIEUCHUNG - Báo cáo "Những điểm mới về tranh chấp lao động và giải quyết tranh chấp lao động theo luật sữa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động năm 2006 "

Đề đáp ứng nhu cầu bảo hiểm tài sản của các chủ thể và nhu cầu an sinh xã hội, pháp luật Việt Nam đã quy định nhiều cơ chế bảo hiểm khác nhau. Trong đó, mỗi cơ chế bảo hiểm phải tuân theo một hành lang pháp lí nhất định. | NGHIÊN cứu - TRAO Đổl A A _ __. Az A A PHÂN BIỆT CÁC Cơ CHẾ BÁO HIÊM ớ VIỆT NAM Để đáp ứng nhu cầu bảo hiểm tài sản của các chủ thể và nhu cầu an sinh xã hội pháp luật Việt Nam đã quy định nhiều cơ chế bảo hiểm khác nhau. Trong đó mỗi cơ chế bảo hiểm phải tuân theo một hành lang pháp lí nhất định. Tuy vậy giữa chúng vẫn mang nhiều nét tương đồng đến mức trong thực tiễn khó có thể phân biệt được. Vì lí do đó chúng tôi thông qua bài viết này nhằm góp phần phân biệt sự khác nhau giữa các cơ chế bảo hiểm sau đây - Bảo hiểm dân sự Đây là loại bảo hiểm mà hoạt động của nó như một ngành kinh doanh dịch vụ và đã xuất hiện từ rất lâu trên thế giới nhưng cho đến nay vẫn chưa có tên gọi thống nhất. Chúng tôi tạm gọi loại bảo hiểm này là bảo hiểm dân sự vì một số lí do sau Theo pháp luật Việt Nam thì loại bảo hiểm này được quy định trong Bộ luật dân sự đồng thời hợp đồng bảo hiểm được coi là một trong các hợp đồng dân sự thông dụng xem Chương XVIII BLDS năm 2005 . Mặt khác đa phần các loại bảo hiểm này đều được hình thành từ ý chí tự nguyện của các chủ thể trừ một số trường nhằm đảm bảo lợi ích và an toàn chung của xã hội . Tính tự nguyện cam kết của các bên chủ thể trong loại bảo hiểm này đã được quy định trong BLDS năm 2005 và Luật kinh doanh bảo hiểm năm 2000 như sau Hợp đồng bảo hiểm là sự thoả thuận TS. PHẠM VÁN ruyẾT giữa các bên theo đó bên mua bảo hiểm phải đóng phí bảo hiểm còn bên bảo hiểm phải trả một khoản tiền bảo hiểm cho bên được bảo hiểm khi xảy ra sự kiện bảo hiểm 1 Hợp đồng bảo hiểm là sự thoả thuận giữa bên mua bảo hiểm và doanh nghiệp bảo hiểm theo đó bên mua bảo hiểm phải đóng phí bảo hiểm doanh nghiệp bảo hiểm phải trả tiền bảo hiểm cho người thụ hưởng hoặc bồi thường cho người được bảo hiểm khi xảy ra sự kiện bảo hiểm . 2 Khi các bên chủ thể đã tự nguyện thiết lập hợp đồng bảo hiểm thì từ thời điểm hợp đồng đó có hiệu lực pháp luật sẽ phát sinh quan hệ bảo hiểm và phát sinh các quyền và nghĩa vụ dân sự giữa các bên. Nói tóm lại hợp đồng bảo hiểm là một .

• Báo cáo khoa học
• tranh chấp lao động
• giải quyết tranh chấp
• nghiên cứu luật
• báo cáo luật học
• xây dựng luật
• pháp luật nhà nước
• nghiên cứu khoa học
• bộ luật ban hành
• Tranh chấp lao động và đình công
• Đặc điểm của tranh chấp lao động
• Nguyên nhân phát sinh tranh chấp lao động
• Phân loại tranh chấp lao động
• Luật lao động
• Bài thuyết trình Luật lao động
• Giải quyết tranh chấp lao động
• Trình tự giải quyết tranh chấp lao động
• Tranh chấp lao động tập thể
• Tranh chấp lao động cá nhân
• Bài giảng Luật lao động
• Nguyên nhân tranh chấp lao động
• Nguyên tắc giải quyết tranh chấp lao động
• Trình tự đình công
• Bài giảng Quan hệ lao động
• Quan hệ lao động
• Kỹ năng tranh chấp lao động
• Đình công trong lao động
• Biện pháp giải quyết tranh chấp lao động
• Bộ luật lao động
• Giáo trình luật lao động
• Tài liệu luật lao động
• Văn bản luật lao động
• Bài thuyết trình
• Phân tích tranh chấp lao động
• Nguyên nhân đình công
• Sử dụng lao động
• Hội nhập kinh tế quốc tế
• Hiệp định thương mại tự do
• Kỹ năng mềm
• Kỹ năng quản lí
• Quản lí lao động
• Luật về tranh chấp lao động
• Nghiên cứu Lập pháp
• Bài viết về pháp luật
• Hòa giải tranh chấp lao động
• Cơ quan hòa giải tranh chấp lao động
• Hòa giải viên
• lao động cá nhân
• lao động tập thể
• người lao động
• Đình công lao động
• Giải quyết đình công
• Các giải pháp tranh chấp
• Đình công ở Việt Nam
• Trách nhiệm xã hội
• Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp
• Tranh chấp lao động tại Việt Nam
• Thỏa ước lao động
• tiểu luận nghiên cứu đề tài
• công ty Teakwang
• phòng ngừa tranh chấp lao động
• Thực trạng và giải pháp
• Tóm tắt luận văn Thạc sĩ luật học
• Tóm tắt luận văn Thạc sĩ
• Luận văn Thạc sĩ luật học
• Luật Kinh tế
• Quản trị kinh doanh
• Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh
• Khoa học pháp lí
• Hội đồng trọng tài lao động
• Phương thức trọng tài lao động
• Pháp luật lao động
• An sinh xã hội
• Bài giảng Pháp luật lao động và an sinh xã hội
• Bài giảng Quản trị nhân lực
• Quản trị nhân lực
• Hợp đồng lao động
• Thoả ước lao động tập thể
• Bất bình của người lao động
• Kỷ luật lao động
• quy định pháp luật
• luật lao động văn vản luật lao động
• hình thức luật
• luận văn về luật