TAILIEUCHUNG - Bí quyết “ghi điểm” với sếp

Mối quan hệ với sếp là yếu tố quan trọng đảm bảo sự phát triển sự nghiệp của bạn. Vì thế chiếm được cảm tình của sếp đang dần trở thành một kỹ năng không thể thiếu với nhân viên. Các chuyên gia nghề nghiệp đưa ra một số lời khuyên để giúp bạn "ghi điểm" với sếp, đồng thời phát triển sự nghiệp trong dài hạn: Tập trung hoàn thành công việc và lịch trình của mình và chỉ làm thêm giờ khi bắt buộc phải làm vậy. Bạn có thể nghĩ rằng làm việc muộn sẽ gây ấn. | Bí quyết ghi điểm với sếp Mối quan hệ với sếp là yếu tố quan trọng đảm bảo sự phát triển sự nghiệp của bạn. Vì thế chiếm được cảm tình của sếp đang dần trở thành một kỹ năng không thể thiếu với nhân viên. Các chuyên gia nghề nghiệp đưa ra một số lời khuyên để giúp bạn ghi điểm với sếp đồng thời phát triển sự nghiệp trong dài hạn Tập trung hoàn thành công việc và lịch trình của mình và chỉ làm thêm giờ khi bắt buộc phải làm vậy. Bạn có thể nghĩ rằng làm việc muộn sẽ gây ấn tượng tốt với sếp nhưng thực tế nó có thể làm xấu đi hình ảnh của bạn. Nếu sếp thấy hoặc nghe nói bạn làm việc muộn anh cô ấy sẽ thắc mắc tại sao bạn không hoàn thành công việc trong giờ hành chính. Hoặc tồi tệ hơn sếp có thể coi bạn là kẻ tự kỷ - không hòa đồng và chỉ thích làm việc một mình. Hãy nhớ sếp cũng là người bình thường giống bạn có cảm xúc và gia đình họ cũng có người giám sát và đôi khi bị quá tải . Nếu sếp có khó khăn và bạn có thể giúp đỡ khi đó mối quan hệ của bạn với anh chị ấy sẽ được cải thiện đáng kể. Điều quan trọng là biết lúc nào đưa ra lời đề nghị giúp đỡ. Nếu không đúng lúc sếp có thể nghĩ bạn muốn dạy khôn ra vẻ hơn người. Chủ động bàn công việc với sếp thông thường sau một thời gian làm việc sếp có thể chia nhân viên làm hai nhóm nhóm in - gồm những người sếp yêu quý và còn lại là nhóm out . Nếu hiện bạn đang nằm trong nhóm out hãy nhanh chóng tìm cách đảo ngược tình thế. Nếu sếp không thảo luận dự án với bạn hãy chủ động gặp anh chị ấy. Hãy nói những vấn đề của bạn và rằng bạn cảm thấy mình chưa được đánh giá đúng mức. Khi mọi khúc mắc được giải quyết bạn và sếp sẽ hình thành một nền tảng tôn trọng lẫn nhau. Đừng hứa rồi sau đó thất hứa hoặc tô hồng mọi thứ. Khi sếp đặt câu hỏi cho bạn hãy trả lời thành thật dù bạn biết đó không phải là điều anh cô ấy muốn nghe. Hãy thẳng thắn không để cảm xúc cá nhân ảnh hưởng tới công việc. Sếp biết rằng sự thật là điều tốt nhất cho công ty và đánh giá cao sự trung thực của bạn. Hãy nhớ người nhân viên trung thực và đáng tin cậy trong

• Kỹ năng tổ chức
• bí quyết trong công việc
• bí quyết làm việc
• tổ chức sự kiện
• nghệ thuật tổ chức
• tổ chức hiệu quả
• tổ chức công việc
• nguyên tắc tổ chức
• Quyết đoán trong công việc
• lời khuyên tốt trong công việc
• kỹ năng làm việc
• kinh nghiệm làm việc hiệu quả
• tác phong nơi công sở
• bí quyết làm việc thành công
• Những ngộ nhận phổ biến trong công việc
• kỹ năng sống
• lựa chọn công việc
• xác định công việc
• bí quyết Ghi điểm với sếp
• kinh nghiệm làm việc
• kỹ năng công sở
• bí quyết làm việc hiệu quả
• cách thành công trong công việc
• yêu công việc giảm stress
• đam mê công việc
• Thay đổi công việc
• bí quyết thành công
• 10 bí quyết chế ngự cảm xúc tiêu cực trong công việc
• ứng xử công sở
• xử lý tình huống
• từ chối công việc
• mẹo trong cuộc sống
• Tìm việc lương cao
• bài học kinh nghiệm
• bí quyết chọn nghề
• công việc lương cao
• cảm hứng trong công việc
• Bí quyết tạo tiếng nói
• Mẹo nhỏ làm việc hiệu quả
• làm việc hiệu quả
• kỹ năng nơi công sở
• bí quyết thành công cuộc sống
• Bí quyết giải quyết tố cáo
• Thất bại trong công việc
• điều khiến dễ bị mất việc
• Làm việc chung
• nguyên tắc làm việc chung
• công việc quấy rầy
• tìm việc làm
• nhân viên làm việc tại nhà
• 4 lời khuyên hữu ích cho người làm việc tại nhà
• Rắc rối trong công việc