TAILIEUCHUNG - “Nhìn xa trông rộng” trước khi nghỉ việc

Đừng nghĩ đưa đơn thôi việc là bạn sẽ “rũ bỏ” mọi vấn đề, trước khi thuyên chuyển sang nơi làm việc mới, bạn nên suy nghĩ kỹ càng trước khi quyết định. Nghĩ lâu dài Đừng nghĩ đến việc “qua cầu rút ván”, có thể việc đổ lỗi cho sếp và đồng nghiệp trước thời điểm ra đi sẽ làm bạn thỏa mãn, nhưng lại làm hỏng một mối quan hệ mà bạn sẽ không thể lấy lại được. Bạn không chỉ cần sếp cũ như một người giới thiệu uy tín mà đôi khi bạn vẫn tình cờ gặp lại. | Nhìn xa trông rộng trước khi nghỉ việc Đừng nghĩ đưa đơn thôi việc là bạn sẽ rũ bỏ mọi vấn đề trước khi thuyên chuyển sang nơi làm việc mới bạn nên suy nghĩ kỹ càng trước khi quyết định. Nghĩ lâu dài Đừng nghĩ đến việc qua cầu rút ván có thể việc đổ lỗi cho sếp và đồng nghiệp trước thời điểm ra đi sẽ làm bạn thỏa mãn nhưng lại làm hỏng một mối quan hệ mà bạn sẽ không thể lấy lại được. Bạn không chỉ cần sếp cũ như một người giới thiệu uy tín mà đôi khi bạn vẫn tình cờ gặp lại họ -những người đồng nghiệp và quản lý cũ của mình trên đường phố. Nếu bạn có một cuộc thông báo xin việc theo đúng nguyên tắc bạn có thể chia sẽ những bất bình với phòng quản lý nhân sự. Tuy nhiên phải đảm bảo quá trình nghỉ việc diễn ra một cách nghiêm túc. Sẽ không khôn ngoan chút nào nếu bạn trình bày sự bất mãn công việc trước khi ra đi chỉ trong vài câu ngắn ngủi. Nghĩ thấu đáo Xin thôi việc có thể là sự việc nhạy cảm với cả bạn và sếp. Khi bạn nói với sếp rằng bạn sẽ nghỉ làm điều đó có nghĩa là bạn đang tuyên bố sa thải sếp khỏi vị trí người quản lý. Sếp có thể sốc giận dữ hoặc phản kháng. Ngòai ra sếp bạn phải trả lời cấp trên lý do tại sao bạn quyết định thôi việc. Mặc dù sự căng thẳng giữa bạn với sếp là nghiêm trọng nhưng khi thông báo nghỉ làm bạn phải giữ bình tĩnh và thể hiện sự chuyên nghiệp. Bằng cách nghỉ việc bạn đã phần nào trả thù được người sếp mà bạn không ưa. Vì sếp sẽ phải tìm một ai khác thay thế chỗ bạn để trống đào tạo người mới và chờ đợi cho đến khi họ thực sự quen với công việc. Nghĩ về sau Nên viết đơn nghỉ việc ngắn gọn và đi vào điểm chính cũng như đưa ra ngày cụ thể chính thức nghỉ làm. Đừng gửi đơn nghỉ qua thư điện tử mà đưa cho một người đồng nghiệp đáng tin cậy. Nên biết rằng một khi đã gửi đơn thôi việc bạn có thể được yêu cầu dọn dẹp bàn làm việc ngay lập tức. Do đó hãy sắp xếp mọi thứ cần thiết một tuần trước khi nghỉ việc như địa chỉ thư điện tử danh thiếp kinh doanh của khách hàng đồng nghiệp và người quản lý cũng như các thông tin về dự án bạn đang

• Nghệ thuật sống
• Phiếu cam kết khi nghỉ việc
• văn hóa khi nghỉ việc
• quy trình nghỉ việc
• xử sự ra sao khi xin nghỉ việc
• lý do nhân viên nghỉ việc
• sai lầm khi chọn việc
• giải quyết nghỉ việc
• quy trình quản lý doanh nghiệp
• biểu mẫu
• văn bản
• Đơn xin nghỉ việc
• Đơn xin thôi việc
• Văn bản biểu mẫu
• Quy trình giải quyết nghỉ việc
• Đơn xin nghỉ việc không hưởng lương
• Xin nghỉ việc
• Xin thôi việc
• Giải quyết hưởng lương hưu
• giải quyết trợ cấp
• trợ cấp bảo hiểm
• bảo hiểm xã hội
• bảo hiểm y tế
• thủ tục về bảo hiểm
• Mẫu quyết định
• bộ lao động
• luật lao động
• Thông tư số 38 2010 TT BLĐTBXH
• thành phố Hồ Chí Minh
• cán bộ công chức
• hướng dẫn thủ tục
• hành chính hồ chí minh
• kỹ năng sống
• rèn luyện kỹ năng
• ứng xử công sở
• văn hóa nhảy việc
• chế độ đóng bảo hiểm
• Mẫu tờ trình
• Mẫu tờ trình hay
• Tờ trình cho viên chức thôi việc
• Mẫu tờ trình đề nghị
• Mẫu tờ trình đề nghị nghỉ hưu
• hành chính tỉnh bình phước
• nội vụ
• lao động thương binh và xã hội
• thủ tục tài chính
• thủ tục hành chính
• đơn từ
• thủ tục hành chính của Bộ quốc phòng
• biểu mẫu hành chính
• mẫu tờ khai
• biểu mẫu đất đai
• mẫu đơn xin
• đơn đề nghị