Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Tài liệu HOT
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
Thông tin
Điều khoản sử dụng
Quy định bảo mật
Quy chế hoạt động
Chính sách bản quyền
0
Trang chủ
Kinh Tế - Quản Lý
Quản lý dự án
MẪU TRIẾT LÝ VỀ PHƯƠNG CHÂM QUẢN LÝ CÔNG TY
TAILIEUCHUNG - MẪU TRIẾT LÝ VỀ PHƯƠNG CHÂM QUẢN LÝ CÔNG TY
· Người lao động chính là người làm ra thu nhập của chính mình vì vậy phần thu nhập cao hay thấp tùy thuộc vào hiệu quả mà chính mình tạo ra. Hiệu suất làm việc của Công ty sẽ tùy thuộc vào khả năng, năng lực của mỗi người. | MẪU TRIẾT LÝ VỀ PHƯƠNG CHÂM QUẢN LÝ CÔNG TY Tinh thần quản lý dựa trên một số quan điểm sau: Người lao động chính là người làm ra thu nhập của chính mình vì vậy phần thu nhập cao hay thấp tùy thuộc vào hiệu quả mà chính mình tạo ra. Hiệu suất làm việc của Công ty sẽ tùy thuộc vào khả năng, năng lực của mỗi người. Nhà quản lý phải là người tạo ra các giá trị gia tăng trên các hiệu quả lao động để tạo ra thặng dư tích lũy cho doanh nghiệp phát triển. Doanh nghiệp phát triển thì sẽ tạo nên môi trường hoàn hảo cho người lao động tăng cao hiệu suất làm việc vì vậy sự phát triển của từng cá nhân cũng sẽ chính là sự phát triển của toàn Công ty. Người quản lý là người biết lo, giao mục tiêu và cung cấp nguồn lực cần thiết cho nhân việc thực hiện, tạo môi trường tốt để mọi người phát huy hết khả năng của mình. Công ty quản lý trên nền tảng niềm tin đối với tất cả mọi người làm việc trong Công ty. Một người được giao trách nhiệm thực hiện một công việc nào đó thì được toàn quyền để quyết định nhằm đảm bảo hiệu quả cao nhất cho Công ty. Người được giao quyền phải tìm cách tối ưu phương pháp xử lý công việc cũng như tích cực, chủ động sáng tạo trong mọi tình huống để đạt được các mục tiêu do Công ty đề ra. Người được tin tưởng và được giao trọn quyền mà không vì thế quan liêu cửa quyền mà trái lại để có thể tận dụng và phát huy tối đa mọi nguồn lực trong công việc nhằm thực hiện mục tiêu chung của toàn Công ty. Tuyệt đối không được thiếu trách nhiệm, lạm dụng quyền hạn được giao để tư lợi cá nhân, Công ty sẽ xử lý nghiêm khắc với các hành động không trung thực. Việc đánh giá kết luận thiếu trách nhiệm đối với các công việc trong quyền hạn của mình dẫn tới gây thiệt hại lớn cho Công ty chủ yếu dựa vào:Việc kém khả năng tạo ra các giá trị gia tăng, Bỏ lỡ các cơ hội do sợ sai lầm trong khi sáng tạo, Quản lý bằng cách áp chế chỉ làm giảm sự sáng tạo và hiệu suất Không truy cứu những trường hợp tích cực, chủ động sáng tạo trong công việc để đạt được các mục tiêu do Công ty đề ra dẫn tới một số các sai lầm hợp lý Đánh giá thấp dẫn tới sa thải những nhân viên quá mức nhút nhát, không dám chịu trách nhiệm, không mạnh dạn thực hiện các quyết định táo bạo để hoàn thành mục tiêu lớn của Công ty một cách tốt nhất. Luôn luôn quan tâm đến yếu tố thời gian như một tiêu chuẩn quan trọng trong việc đánh giá tính hiệu quả. Do vậy loại bỏ tất cả các thủ tục ràng buộc rườm rà làm chậm đi thời gian xử lý và quyết định. Tạo nguồn động lực làm việc cho người lao động tự giác, tự phát huy năng lực của mình để góp phần vào lợi ích chung cho toàn Công ty. Xây dựng ý thức tinh thần đồng đội, tạo dựng một mội trường làm việc lành mạnh để mọi người cùng nhau hợp lực tạo thành một sức mạnh tổng hợp. Chấp nhận sai sót, nhưng chỉ một lần trong cùng một lỗi. Tính sáng tạo là chìa khóa để gia tăng hiệu quả, hiệu suất công việc. Sự cộng hưởng các yếu tố trên sẽ tạo nên sự đột phá mạnh mẻ cho Doanh nghiệp. Sự cộng hưởng chỉ xảy ra khi tất cả các hành động đều nhằm về một hướng. Trách nhịêm của nhà quản lý và người đi trứơc là rèn luyện thành công đội ngũ kế cận cho mình. Công ty đề cào tinh thần giúp đỡ lẫn nhau trong công việc cũng như trong cuộc sống. Công ty chủ trương, công việc của nhân viên phải thực hiện một cách chuyên nghiệp. Công ty chủ trương tạo mọi điều kiện về vật chất cho nhân viên làm việc tốt nhất, tuy vậy công ty yêu cầu toàn thể nhân viên nêu cao tinh thần tiết kiệm chi phí. Phương châm Công ty by Ngo QuangThuat Version Page 2 of 2
Thanh Nhàn
40
2
doc
Báo lỗi
Trùng lắp nội dung
Văn hóa đồi trụy
Phản động
Bản quyền
File lỗi
Khác
Upload
Tải xuống
đang nạp các trang xem trước
Bấm vào đây để xem trước nội dung
Tải xuống
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Bài giảng Quản trị dự án - Quản lý tiến độ dự án
77
325
27
Bài giảng Quản lý dự án ( TS Phùng Tấn Việt ) - Chương 5 Dự toán ngân sách và quản lý chi phí dự án
22
219
12
Bài giảng Quản lý dự án - Chương 4: Phân phối các nguồn lực dự án và quản lý chi phí
38
125
8
Quản trị dự án
22
127
2
Lựa chọn dự án
20
181
3
Chương 9: Kết thúc dự án
26
146
1
Quản trị Dự án - Bài 2: Giới thiệu về Dự án, quản lý Dự án
30
135
2
Thẩm định các dự án đầu tư
1
140
0
Bài giảng Quản trị dự án - Chương 2: Lựa chọn dự án
34
219
5
Bài giảng Quản trị dự án - Chương 3: Lựa chọn dự án trong điều kiện rủi ro
21
118
0
TÀI LIỆU XEM NHIỀU
Một Case Về Hematology (1)
8
461860
55
Giới thiệu :Lập trình mã nguồn mở
14
22613
59
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10883
529
Câu hỏi và đáp án bài tập tình huống Quản trị học
14
10060
446
Phân tích và làm rõ ý kiến sau: “Bài thơ Tự tình II vừa nói lên bi kịch duyên phận vừa cho thấy khát vọng sống, khát vọng hạnh phúc của Hồ Xuân Hương”
3
9515
104
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8274
1125
Tiểu luận: Nội dung tư tưởng Hồ Chí Minh về đạo đức
16
8225
423
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7863
2220
Đề tài: Dự án kinh doanh thời trang quần áo nữ
17
6669
253
Vật lý hạt cơ bản (1)
29
5767
85
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
Quản lý dự án
dự án
project
Dự toán chi phí
Cách lập dự án đầu tư
Mô hình quản lý dự án
Lập kế hoạch dự án
Quản lý tiến độ dự án
Quản trị dự án
Khởi sự dự án
Bài giảng quản trị dự án
Dự toán ngân sách dự án
Quản lý chi phí dự án
Bài giảng quản lý dự án
Quản lý dự án đầu tư
Quy trình quản lý dự án
Quản lý dự án
Phân phối nguồn lực dự án
Điều chỉnh nguồn lực dự án
Dự toán ngân sách của dự án
Phương pháp dự toán ngân sách
phân tích dự án
dự án đấu thầu
thiết lập dự án
dự án đầu tư
thẩm định dự án
hoạch định dự án
dự án kinh doanh
lựa chọn dự án
phê duyệt dự án
thẩm định tài chính
kỹ năng quản lý
kế thúc dự án
Ngân sách dự án
Tiến độ dự án
Bài giảng quản trị dự án chương 2
Lựa chọn dự án trong điều kiện rủi ro
Rủi ro dự án
Bài giảng quản trị dự án chương 3
Tổ chức đội ngũ dự án
Xây dựng đội ngũ dự án
Bài giảng quản trị dự án chương 4
Chi phí quản lý dự án
Bài giảng quản trị dự án chương 5
Lập tiến độ dự án
Bài giảng quản trị dự án chương 6
Kiểm soát dự án
Bài giảng quản trị dự án chương 7
Quản lý rủi ro dự án
Tổng quan về dự án
Bài giảng quản trị dự án chương 1
khung phân tích dự án
chi phí dự án
dự án ODA
Tổ chức quản lý dự án
Kế hoạch dự án
Lựa chọn dự án thẩm định dự án
Phân tích rủi ro dự án
hoach định dự án
các bước hoach định dự án
bài giảng hoach định dự án
tài liệu hoach định dự án
mục tiêu dự án
tài chính dự án
Khởi đầu dự án
bài giảng Khởi đầu dự án
tài liệu Khởi đầu dự án
Phân tách dự án đầu tư
Tách dự án đầu tư
Phân chia dự án
Dự án phức tạp
Đầu tư dự án
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
Động cơ đốt trong và máy kéo công nghiêp tập 2 part 8
32
258
0
25-04-2024
Mass Transfer in Multiphase Systems and its Applications Part 19
40
255
1
25-04-2024
Trading Strategies Profit Making Techniques For Stock_3
23
183
0
25-04-2024
Bơm máy nén quạt trong công nghệ part 1
20
249
2
25-04-2024
extremetech Hacking Firefox phần 7
46
187
0
25-04-2024
Trading Strategies Profit Making Techniques For Stock_8
23
174
0
25-04-2024
Magnetic Bearings Theory and Applications phần 2
14
170
0
25-04-2024
Công nghiệp gang thép Việt Nam : Một giai đoạn phát triển và chuyển đổi chính sách mới part 5
6
194
0
25-04-2024
MÔN HỌC VẬT LIỆU VÀ CÔNG NGHỆ KIM LOẠI - PHẦN I: KIM LOẠI HỌC
32
175
2
25-04-2024
HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG PHẦN MỀM CAITA part 9
18
128
0
25-04-2024
TÀI LIỆU HOT
Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng VIB
8
7863
2220
Giáo trình Tư tưởng Hồ Chí Minh - Mạch Quang Thắng (Dành cho bậc ĐH - Không chuyên ngành Lý luận chính trị)
152
5695
1353
Ebook Chào con ba mẹ đã sẵn sàng
112
3764
1231
Ebook Tuyển tập đề bài và bài văn nghị luận xã hội: Phần 1
62
5311
1135
Ebook Facts and Figures – Basic reading practice: Phần 1 – Đặng Tuấn Anh (Dịch)
249
8274
1125
Giáo trình Văn hóa kinh doanh - PGS.TS. Dương Thị Liễu
561
3492
642
Tiểu luận: Tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng nhà nước trong sạch vững mạnh
13
10883
529
Giáo trình Sinh lí học trẻ em: Phần 1 - TS Lê Thanh Vân
122
3679
525
Giáo trình Pháp luật đại cương: Phần 1 - NXB ĐH Sư Phạm
274
4041
514
Bài tập nhóm quản lý dự án: Dự án xây dựng quán cafe
35
4123
480
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.