TAILIEUCHUNG - How does CEO equity-based compensation affect firm’s propensity of issuing new securities?

CEO equity-based compensation is designed to reduce the agency problem between top management and shareholders, which should have direct consequences on firm’s capital structure decisions as evidenced by the behaviors of new security issuances. This research paper focuses on the impact on the propensity of issuing new securities by two common CEO equity-based compensations – option compensation and restricted stock compensation. Empirical results show that CEO option compensation yields statistically significant evidences that it will lower firm’s propensity of SEO issuance and debt issuance. However, it has no direct effect on firm’s preferred stock issuance. On the other side, CEO restricted stock compensation has only statistically significant and negative impact on firm’s propensity of SEO issuance. Moreover, CEO option compensation has much higher estimated marginal effects in absolute value on SEO issuance than CEO restricted stock compensation does. | How does CEO equity-based compensation affect firm’s propensity of issuing new securities?

TAILIEUCHUNG - Chia sẻ tài liệu không giới hạn
Địa chỉ : 444 Hoang Hoa Tham, Hanoi, Viet Nam
Website : tailieuchung.com
Email : tailieuchung20@gmail.com
Tailieuchung.com là thư viện tài liệu trực tuyến, nơi chia sẽ trao đổi hàng triệu tài liệu như luận văn đồ án, sách, giáo trình, đề thi.
Chúng tôi không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền nội dung tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên, nếu phát hiện thấy tài liệu xấu hoặc tài liệu có bản quyền xin hãy email cho chúng tôi.
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.