TAILIEUCHUNG - Đánh giá chương trình huấn luyện một năm cho điều dưỡng mới tại Bệnh viện Nhi Đồng 2
Bài viết trình bày việc đánh giá hiệu quả chương trình huấn luyện một năm cho điều dưỡng mới tại bệnh viện Nhi Đồng 2. Kỹ năng được rèn luyện thường xuyên, kết quả tiến bộ rõ rệt. Về lý thuyết, vẫn còn loại yếu cho thấy việc tự tìm tòi, học hỏi về bệnh học ít được chú trọng, vì vậy ban huấn luyện cần phải có kế hoạch cải tiến để hoàn thiện hơn chương trình huấn luyện này. | Đánh giá chương trình huấn luyện một năm cho điều dưỡng mới tại Bệnh viện Nhi Đồng 2 Nghiên cứu Y học Y Học TP. Hồ Chí Minh * PB Tập 20 * Số 6 * 2016 ĐÁNH GIÁ CHƯƠNG TRÌNH HUẤN LUYỆN MỘT NĂM CHO ĐIỀU DƯỠNG MỚI TẠI BỆNH VIỆN NHI ĐỒNG 2 Nguyễn Thị Kim Liên*, Ngô Thị Minh Diệu* TÓM TẮT Mục tiêu: Đánh giá hiệu quả chương trình huấn luyện một năm cho điều dưỡng mới tại bệnh viện Nhi Đồng 2. Phương pháp nghiên cứu: Mô tả cắt ngang. Kết quả: Sau một năm huấn luyện với 3 giai đoạn về lý thuyết 10,7% đạt loại giỏi, 48,2% đạt loại khá, 14,3% xếp loại yếu, trung bình 26,8%. Về thực hành, giỏi chiếm 66,1%, khá chiếm 33,9%. Kết luận: Kỹ năng được rèn luyện thường xuyên, kết quả tiến bộ rõ rệt. Về lý thuyết, vẫn còn loại yếu cho thấy việc tự tìm tòi, học hỏi về bệnh học ít được chú trọng, vì vậy ban huấn luyện cần phải có kế hoạch cải tiến để hoàn thiện hơn chương trình huấn luyện này. Từ khóa: Điều dưỡng mới, huấn luyện, chương trình một năm. ABSTRACT EVALUATE THE RESULT OF ONE YEAR PROGRAM FOR NEW NURSES AT CHILDREN’S HOSPITAL 2 Nguyen Thi Kim Lien, Ngo Thi Minh Dieu * Y Hoc TP. Ho Chi Minh * Supplement of Vol. 20 - No 6 - 2016: 100 - 104 Objectvive: Evalutae the effectiveness of one year program for new nurses at Children’s Hospital 2. Method: Cross-sectional description. Result: After one year training with 3 stages, in terms of theory, is excellent, is good, fine is and weak is . Practically, excellent is , is good. Conclusion: Skill is trained regularly, results are shown significantly improvement. Theorically, it has still nurses with weak grade, it has shown that self- studying about pathology with nurses has not paid much attention to. So, the training department should have plan in order to improve this program. Key words: New nurses, training, one-year propram. ĐẶT VẤN ĐỀ trong khi được đào tạo trong trường là điều dưỡng đa khoa, nên khi mới ra trường điều Hàng năm, bệnh .
đang nạp các trang xem trước
