TAILIEUCHUNG - 139-133-7474-1-10-20170403

Tạp chí Khoa học ĐHQGHN: Nghiên cứu Chính sách và Quản lý, Tập 31, Số 2 (2015) 33-41Thực trạng hệ thống STI trong doanh nghiệp Việt Thanh Trường*.Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn, 336 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, Hà Nội, Việt ngày 09 tháng 6 năm sửa ngày 15 tháng 7 năm 2015; Chấp nhận đăng ngày 18 tháng 8 năm 2015Tóm tắt: Khoa học, công nghệ và đổi mới (STI) từ lâu đã là một trong những yếu tố quan để giúp các doanh nghiệp tăng cường năng lực nội tại của tổ chức và tăng cơ hội cạnh thị trường trong và ngoài nước. Ngày nay, trong một thế giới ngày càng biến đổi phức tạp, vừa là cơ hội nhưng cũng đồng thời là thách thức đối với các tổ chức, nhất là doanh nghiệpTuy nhiên, có một thực tế rất đáng lo ngại là hệ thống STI của các doanh nghiệp Việt Nam chưa thực sự được chú trọng, chỉ có một số lượng không nhiều các doanh nghiệp lớn là ngân sách đầu tư cho hệ thống STI, cho R&D còn phần lớn các doanh nghiệp Việt Nam chưa có sự đầu tư nào cho vấn đề này. Về lâu dài, việc này sẽ tạo ra những bất lợi cho doanh nghiệp Việt Nam trong tiến trình hội nhập quốc tếTừ khóa: Hệ thống khoa học, công nghệ và đổi mới, nghiên cứu và triển khai, doanh nhập∗cuộc “Đổi mới” tại Việt Nam trong các cứu tiếng Anh gọi là “Renovation” “Reform”3, hoàn toàn khác nghĩa với.“innovation”. Như vậy, đúng ra trên ngữ nghĩa, công cuộc “Đổi mới” đang tại Việt Nam nên được gọi là “Cải cách”,.tiếng Anh gọi là “Renovation”, hoặc “Reform”.còn từ “innovation” hoàn toàn có thể dùng nghĩa là “đổi mới”. Do vậy, trong cứu này, khi nhắc đến khái niệm.“Science, Technology and Innovation– STI”,.tác giả muốn sử dụng thống nhất chung là “khoa học, công nghệ và đổi mới”.Trong vài năm trở lại đây, “đổi mới” – từ hay được nhắc đến trong lĩnh vực , liên quan nhiều đến chính sách mới đến và nghiên cứu nhiều trong lĩnh học và công nghệ (KH&CN). “Đổi mới”.được hiểu là “quá trình của chuỗi các hoạt chức và sáng tạo mang lại giá trị bền vững”1Ở Việt Nam, các nhà nghiên cứu, các nhà hay dùng cụm từ “đổi mới/sáng tạo” lẫn với khái niệm về công cuộc “” năm 1986 và được viết trong các văn Đảng Cộng sản Việt Nam. Thực ra, côngKhông thể phủ nhận rằng, lĩnh thời gian qua đạt được nhiều thành_.∗ĐT.: : truongkhql@ Mai Hà, Khái niệm đổi mới – innovation,.17/12/ . Trường/ Tạp chí Khoa học ĐHQGHN: Nghiên cứu Chính sách và Quản lý, Tập 31, Số 2 (2015) 33-41tựu, đóng góp thiết thực cho phát triển kinh tế xã hội. Đặc biệt, việc đầu tư vào KH&CN cho nhiều doanh nghiệp nâng cao sản phẩm, tăng tính cạnh tranh trên . Nếu như trong hoạt động KH&CN, một công trình nghiên cứu trên tạp học là việc đáng khích lệ nhưng đối doanh nghiệp thì khác. Đây không phải mà các nhà lãnh đạo doanh nghiệp đặt hàng đầu. Điều họ quan tâm là tìm hiểu nào, áp dụng KH&CN vào việc gia lượng sản phẩm như thế nào, triển khai mới ra sao, có đáp ứng được nhu cầu và giảm giá thành sản xuất, tăng tranh cho doanh nghiệp mình hay khôngMục đích hướng đến của doanh nghiệp là và thị trường kinh doanh. Tương tự, chức nghiên cứu và triển khai (R&D) ra các kết quả nghiên cứu khoa học đặt hàng của doanh nghiệp hoặc đáp cầu của thị trường mà doanh nghiệp tới. Doanh nghiệp sẽ phải chọn lựa, những giá trị, lợi ích tiềm năng và cân phí đối với những kết quả nghiên cứu từ các tổ chức R&D. Vai trò của Nhà đưa ra chính sách định hướng thích hợp thương mại hóa kết quả nghiên cứu ho

• Sáng kiến kinh nghiệm