Đang chuẩn bị nút TẢI XUỐNG, xin hãy chờ
Tải xuống
Sau nhiều năm chứng tỏ khả năng chuyên môn và sự tận tụy của mình với công việc, bạn được thăng chức một cách xứng đáng. Thăng chức hẳn là một điều hay nhưng nếu bạn không có những quyết sách hợp lý, việc thăng chức thậm chí còn là gánh nặng. Còn gì đáng sợ hơn khi bỗng chốc bạn lặn ngụp giữa rất nhiều việc khác nhau ở cương vị mới: đảm bảo tiến độ công việc cho cả nhóm, đáp ứng những chỉ thị riêng của cấp trên, quan tâm đến từng nhân viên dưới quyền Có những. | Lời khuyên sau khi thăng chức Sau nhiều năm chứng tỏ khả năng chuyên môn và sự tận tụy của mình với công việc bạn được thăng chức một cách xứng đáng. Thăng chức hẳn là một điều hay nhưng nếu bạn không có những quyết sách hợp lý việc thăng chức thậm chí còn là gánh nặng. Còn gì đáng sợ hơn khi bỗng chốc bạn lặn ngụp giữa rất nhiều việc khác nhau ở cương vị mới đảm bảo tiến độ công việc cho cả nhóm đáp ứng những chỉ thị riêng của cấp trên quan tâm đến từng nhân viên dưới quyền. Có những điều bạn cần thực hiện nếu muốn giữ vững chức vụ hiện tại và vững vàng với những bước tiến sau này. Thứ nhất về nhận thức bạn cần phải hiểu rằng mặt sau của việc thăng tiến là sự cô đơn. Bạn phải chịu trách nhiệm một cách độc lập hơn sẽ có nhiều người đồng nghiệp cũ trước là bạn bè nay là cấp dưới của bạn. Dù thế nào ứng xử giữa hai bên sẽ có phần xa cách. Hãy chấp nhận điều đó và làm chủ cảm xúc của mình để có thể cư xử đúng hoàn cảnh trong công việc chung thì công minh quan hệ thường ngày thân mật điềm tĩnh. Thứ hai nhìn mọi việc với góc nhìn rộng hơn. Mỗi người trong công ty đều có những vai trò khác nhau làm lãnh đạo cần có tầm nhìn bao quát nhìn nhận sự việc trong những mối quan hệ biến đổi. Ban đầu bạn sẽ mất nhiều thời gian để làm chủ tình hình. Hãy suy nghĩ cân nhắc bất cứ lúc nào có thể. Tránh việc tập trung vào chuyên môn quá nhiều mà hết thời gian suy nghĩ đến việc điều hành chung đây mới là nhiệm vụ chính ở cương vị mới. Thứ ba luôn đề cao tính mục đích. Hãy vì hiệu quả công việc chung trước tiên. Bạn hãy luôn đặt cho mình câu hỏi bạn đang làm vì điều gì làm thế nào để đạt được mục tiêu đó tốt nhất điều gì cản trở bạn Khi là người đứng mũi chịu sao điều tiếng đôi lúc không tránh khỏi bạn đã chuẩn bị đối mặt với thách thức như thế nào. Những ai bạn cần nghe những ai cần bỏ qua. Hãy xuất phát từ lợi ích chung để trả lời các câu hỏi đó. Thứ tư hãy quan tâm đến gia đình nhiều nhất có thể. Gia đình không phải là người đầu tiên hưởng lợi khi bạn ở vụ trí lãnh đạo nhưng lại là .
